0000000000410656
AUTHOR
Inese Vasiļevska-nesbita
showing 3 related works from this author
Kursa aprakstā minētā docētāja dzimuma un pasniegšanas stila ietekme uz docētāju vērtējumu vīriešu un sieviešu studentu grupā
2009
Bakalaura darba mērķis bija noskaidrot, vai pastāv studentu dzimuma atšķirības vīriešu un sieviešu dzimuma docētāju novērtējumos. Pētījumā piedalījās 120 Latvijas Universitātes studenti- 60 sieviešu dzimuma un 60 vīriešu dzimuma. Respondentu vecums: 20-30 gadi. Tika izmantota aptauja, kas sastāvēja no trīs daļām- demogrāfiskie dati, kursa apraksta, novērtējuma anketa, kura tika izveidota, lai noteiktu, vai pastāv studentu dzimumu atšķirības vīriešu un sieviešu dzimuma docētāju novērtējumos. Rezultāti norādīja, ka studenti nenovērtē sieviešu un vīriešu dzimuma docētājus atšķirīgi. Iegūtie dati atspoguļo studentu attieksmi pret docētāju pamatojoties uz kursa aprakstu, nevis studentu attieksmi…
Fatigue Monitoring Tool for Airline Operators (FMT)
2017
Abstract A Fatigue Monitoring Tool (FMT) model was constructed for an operational airline in order to manage the fatigue levels of their crews in accordance with Fatigue Risk Management System (FRMS) practices. This article describes the implementation of the Fatigue Monitoring Tool model and the airline’s aims to put the recent scientific findings on aviation fatigue into practical use. The model consists of proxy points allotted to various duties and rest periods.
Aviation Crew Recovery Experiences on Outstations
2016
Abstract ACMI flight crews spend considerable time away from home on outstations. This study suggests that this long term stay carries its own considerations in regards to rest recovery with practical implications for Fatigue Risk Management as prescribed by ICAO. Four recovery experiences, Work Detachment, Control, Relaxation and Mastery, are identified and correlated with 28 crew behaviours on base. The results indicate improvement considerations for airline management organizing a long term contract with ACMI crews, in particular to increase schedule stability to improve the crew member’s sense of Control.