0000000000976161

AUTHOR

Eva Irene ØDegård

Organisasjonskultur- hvilken betydning har det for ledere?

Sammendrag Studiens bakgrunn og problemstilling: Bakgrunn for studien var vår interesse for hvordan virksomhetsledere kan påvirke kultur og bruke organisasjonskultur i utvikling- og endringsprosesser. Vår erfaring som virksomhetsledere var at arbeid med organisasjonskultur var utfordrende og kanskje en forsømt faktor. Studiens hovedtema har vært å utforske hvordan virksomhetsledere er bevisste organisasjonskulturen i egen virksomhet og hvordan de ivaretar kulturarbeid i endringsprosesser. Vi har tatt utgangspunkt i følgende problemstilling: Hvordan mener ledere de kan påvirke organisasjonskultur og i hvilken grad bruker de kultur som et verktøy i endringsprosesser. Hensikten med studien Hen…

research product

Organisasjonskultur- hvilken betydning har den for ledere?

Sammendrag Studiens bakgrunn og problemstilling: Bakgrunn for studien var vår interesse for hvordan virksomhetsledere kan påvirke kultur og bruke organisasjonskultur i utvikling- og endringsprosesser. Vår erfaring som virksomhetsledere var at arbeid med organisasjonskultur var utfordrende og kanskje en forsømt faktor. Studiens hovedtema har vært å utforske hvordan virksomhetsledere er bevisste organisasjonskulturen i egen virksomhet og hvordan de ivaretar kulturarbeid i endringsprosesser. Vi har tatt utgangspunkt i følgende problemstilling: Hvordan mener ledere de kan påvirke organisasjonskultur og i hvilken grad bruker de kultur som et verktøy i endringsprosesser. Hensikten med studien Hen…

research product

Omsorgsboliger for mennesker med psykiske lidelser - et steg på veien videre? : sett ut fra et personalperspektiv

Masteroppgave i psykisk helsearbeid ME-504 2013 – Universitetet i Agder, Grimstad Prosjektets bakgrunn og problemstilling: Hovedtema for denne studien har vært hvordan psykiske helsearbeidere bidrar til mestring og økt selvstendighet hos mennesker med psykiske lidelser som bor i omsorgsbolig. I Opptrappingsplanen for psykisk helsearbeid(1999 – 2008) er det overordnede mål og verdigrunnlag at tjenestene skal fremme uavhengighet, selvstendighet og evne til å mestre eget liv. Fokus i studien har også vært hvordan dette ble vektlagt i deres arbeid. Problemstillingen i studien var: På hvilken måte kan psykiske helsearbeidere bidra til å fremme eller hemme evne til å mestre eget liv hos mennesker…

research product