6533b7dafe1ef96bd126dbae

RESEARCH PRODUCT

Sievietes Latvijas Republikas bruņotajos spēkos 21. gadsimtā: virsnieču karjeras iespējas

subject

description

Šis bakalaura darbs ir veltīts tādas tēmas kā sieviešu lomas, vietas un karjeras iespējas Latvijas Republikas bruņotajos spēkos 21.gadsimtā izpētei. Darba gaitā tiek aplūkoti dažādi jautājumi, proti, gan Latvijas vēsturiskā pieredze par sieviešu dienestu bruņotajos spēkos, gan mūsdienu situācija bruņotajos spēkos, tajā skaitā arī esošo likumdošanu, rekrutēšanu un atlasi, apmācību iespējas, kā arī tiek dots neliels ieskats par sieviešu militārā dienesta iespējām NATO dalībvalstīs, tuvāk analizējot situāciju Čehijas Republikas bruņotajos spēkos. Tā kā šī bakalaura darba tēma ir „Sievietes Latvijas Republikas bruņotajos spēkos 21.gadsimtā: virsnieču karjeras iespējas”, tad tieši galvenā uzmanība tiek pievērsta sieviešu iespējām veiksmīgi veidot savu militāro karjeru tieši virsniecībā. Tiek aplūkotas dažādās studiju programmas, kas tiek piedāvātas LR Nacionālajā akadēmijā, un izstrādātie kritēriji, kurus nepieciešams izturēt, lai varētu uzsākt studijas kādā no izvēlētajām programmām. Analizējot kritērijus tiek pievērsta uzmanība tam, vai tiek nošķirtas dažādas prasības kandidātiem atkarībā no dzimuma piederības. Tiek gūts priekšstats par virsnieku karjeras veidošanos LR bruņotajos spēkos, pievēršot uzmanību tādam jautājumam kā - vai attiecībā uz sievietēm, tiek piemēroti kādi izņēmumi, vai pastāv kādi šķēršļi veiksmīgas virsnieku karjeras veidošanā. Tā kā šajā bakalaura darbā tiek pētītas sieviešu dienesta iespējas virsniecībā un augstākais, ko katrs karavīrs var sasniegt LR NBS ir ģenerālleitnanta dienesta pakāpe, tad šī bakalaura darba izvirzītā hipotēze ir saistīta ar sieviešu dienestu augstākajā virsniecībā, proti, „sievietes karjeras iespējas augstākajā virsniecībā LR bruņotajos spēkos ir ierobežotas.” Bakalaura darba gaitā izvirzītā hipotēze tiek pierādīta, pamatojoties uz ievāktajiem statistikas datiem gan par sieviešu skaitlisko sastāvu attiecīgajās virsnieku pakāpēs, gan par ieņemamajiem amatiem, gan par dienesta vietām, kā arī pamatojoties uz interviju un aptauju rezultātu apkopojumiem.