6533b82dfe1ef96bd1291810
RESEARCH PRODUCT
Attālinātā darba ietekme uz darbinieku izdegšanas sindroma izpaušanos valsts iestādēs.
Līga Kauranenasubject
Vadībzinātnepubliskais sektorsdarbs no mājāmizdegšanas sindromsizsīkumsattālinātais darbsdescription
Tehnoloģiju attīstība un citi apstākļi ir veicinājuši iespējas strādāt attālināti. Attālinātais darbs nav piemērots visiem – tas saistīts ar daudziem aspektiem, kas ietekmē gan cilvēka fizisko, gan garīgo veselību un var veicināt izdegšanas sindroma izpausmes. Izdegšanas sindromu uzskata par 21. gadsimta slimību un tā var piemeklēt ikvienu. Maģistra darba mērķis ir noteikt attālinātā darba ietekmi uz darbinieku izdegšanas sindroma izpaušanos valsts iestādēs un izstrādāt priekšlikumus izdegšanas sindroma izpausmju mazināšanai, kā arī preventīvai izdegšanas sindroma izpausmju novēršanai. Tika secināts, ka tāldarbs ir saistīta ar vairākiem faktoriem, kas veicina valsts iestādes darbinieku emocionālo izsīkšanu, deperosnalizāciju un personīgo sasniegumu devalvāciju, bet izdegšana ir atkarīga kā no personas pašas, tā no organizācijas aspektiem.
| year | journal | country | edition | language |
|---|---|---|---|---|
| 2022-01-01 |