6533b82dfe1ef96bd1291a5b

RESEARCH PRODUCT

Darba devēja uzteikuma sakarā ar saimniecisku, organizatorisku, tehnoloģisku vai līdzīga rakstura pasākumu veikšanu uzņēmumā piemērošanas problēmātika.

Iveta Ivanova

subject

darba tiesībasuzteikuma termiņšuzteikuma izsniegšanas kārtībadarba devēju uzteikumsarodbiedrībaTiesību zinātne

description

Maģistra darbā ir analizēti darba tiesisko attiecību izbeigšanas problēmjautājumi, ja uzteikums izsniegts pamatojoties uz Darba likuma 101.panta pirmās daļas 8., 9. vai 10.punktu. Maģistra darba mērķis ir izvērtēt Latvijas tiesisko regulējumu un citu valstu pieredzi, izbeidzot darba tiesiskās attiecības sakarā ar saimniecisku, organizatorisku, tehnoloģisku vai līdzīga rakstura pasākumu veikšanu uzņēmumā. Mērķa sasniegšanai izvirzīti uzdevumi – izvērtēt uzteikuma izsniegšanas tiesisko pamatu, priekšnosacījumus uzteikuma izsniegšanai un to izsniegšanas kārtību; salīdzināt Latvijas tiesisko regulējumu ar citām valstīm; izpētīt judikatūru Maģistra darba tēmas ietvaros; secināt uzteikuma izsniegšanas problēmjautājumus un Darba likuma piemērošanas nepilnības; izstrādāt priekšlikumus Latvijas tiesiskā regulējuma trūkumu novēršanai. Veicot pētījumu, autore secina, ka atsevišķos aspektos Darba likuma normas būtu pārskatāmas pēc būtības vai precizējamas.

https://dspace.lu.lv/dspace/handle/7/58886