6533b832fe1ef96bd1299dd2

RESEARCH PRODUCT

Mācīšanās darbavietā Solvay Business Services Latvia

subject

description

Maģistra darba „Mācīšanās darbavietā Solvay Business Services Latvia” autore ir Lāsma Saliņa. Darba apjoms ir 81 lappuses. Tajā ir izmantotas 5 tabulas; 30 attēli; 62 literatūras avoti un 5 pielikumi. Šī darba mērķis ir izpētīt, kā Solvay Business Services Latvia (turpmāk tekstā- SBS Latvia) darbinieki uztver mācīšanos darbavietā un kādas ir viņu vajadzības šajā jautājumā. Darbam izvirzīti šādi uzdevumi: 1. Analizēt teoriju atbilstoši izvēlētajai tēmai un sagatavot analīzes rezultātu pārskatu; 2. Veikt uzņēmuma darbinieku aptauju un interviju; 3. Apkopot, analizēt un raksturot iestādē veikto apsekojumu rezultātus; 4. Izdarīt secinājumus. Lai varētu izvērtēt mācīšanos darbavietā tika izstrādāta aptauja un noorganizēta intervija, kas ir socioloģiskās pētniecības metodes. Tika izmantota arī grafiskā un monogrāfiskā metode - aprakstošā metode. Pirmā nodaļa iepazīstina ar mācīšanās darbavietā koncepciju, apraksta izvēlēto darbavietu un mācīšanās un attīstības elementus, kā arī problēmas mācīšanās procesā. Otrajā nodaļā ir aprakstītas pieaugušo mācīšanās vajadzības un iespējamās iejaukšanās, veidojot organizācijas un individuālo mācību stratēģiju. Trešajā nodaļā apskatīti pētījuma rezultāti aptaujai un intervijām ar darbiniekiem. Darbā secināts, ka mūsdienās darbiniekam un darba devējam ir jābūt elastīgam un jākomunicē par to, kādas ir apmācāmo vajadzības un kādas intervences ir piemērotas un pieejamas katrā gadījumā. Izglītības iestādēm būs nepieciešams ciešāk nekā jebkad agrāk strādāt sadarbojoties ar darba devējiem, lai attīstītu prasmes un kompetences, un ar darbu saistītās mācīšanās iespējas, lai sniegtu darba devējiem kvalificētu darbaspēku, kas viņiem nepieciešams profesijām, kas vēl nav izdomātas. Autores galvenais priekšlikums ir Video ierakstīšanas un tiešraides projekts Rīgas birojā, kas padarītu mācīšanos SBS Latvia pieejamu visiem un mūsdienīgu.