6533b832fe1ef96bd129b02c
RESEARCH PRODUCT
Podstawowe samowartościowanie - walidacja polskiej wersji skali do pomiaru Core Self-Evaluations
subject
Attachment Story Completion Taskcore self-evaluationsstyl przywiązaniaFASDPolish version – Core Self-Evaluations ScaleFAScon fi rmatory factor analysisjob satisfactiondescription
Praca przedstawia walidację polskiej wersji skali do pomiaru podstawowego samowartościowania (Core Self-Evaluations – CSES; Judge, Erez, Bono i Thorensen, 2003). Podstawowe samowartościowanie to poglądy danej osoby, dotyczące jej skuteczności, zdolności, wiary we własne siły i pozytywnego nastawienia do siebie i świata. Koncepcja skali jest konstruktem opartym o indywidualne zmienne dyspozycyjne, często badane w kontekście organizacyjnym. Są to: samoocena, wewnętrzne umiejscowienie kontroli, zgeneralizowana samoskuteczność oraz pozytywna afektywność. Na podstawie danych z pięciu badań przeprowadzonych w latach 2014-2016, na łącznie n=3207 osób, w większości pracujących, udało się potwierdzić strukturę skali zgodną z założeniami teoretycznymi, oraz jest trafność i rzetelność. Tym samym podstawowe samowartościowanie w polskiej wersji językowej dołącza do szeregu adaptacji narzędzia, dobrze nadającego się do ekonomicznego pomiaru podstawowych dyspozycji osobowościowych determinujących zadowolenie oraz efektywność pracowników.
| year | journal | country | edition | language |
|---|---|---|---|---|
| 2017-01-01 | Czasopismo Psychologiczne |