6533b855fe1ef96bd12b01ef
RESEARCH PRODUCT
Sociālo darbinieku izdegšana: iemesli un risinājumi
Lana Barižikovasubject
Sociālā politika un sociālā darba organizācijaIemesliMaslačas izdegšanas instrumentārijsIzdegšanaRisinājumiSociālie darbiniekidescription
Maģistra darba “Sociālo darbinieku izdegšana: iemesli un risinājumi” mērķis ir noskaidrot Latvijas republikas pilsētu sociālo darbinieku izdegšanas līmeni, izdegšanas iemeslus un piedāvāt iespējamos risinājumus sociālo darbinieku izdegšanas mazināšanai. Teorētiskajā pamatojumā tiek aplūkots izdegšanas jēdziens un profilakse, Kristīnas Maslačas multidimensionālā izdegšanas teorija, Maslačas izdegšanas instrumentārijs un iepriekš veiktie pētījumi par sociālo darbinieku izdegšanu. Tika veikta aptauja, lai noskaidrotu Latvijas republikas pilsētu sociālo darbinieku izdegšanas līmeni un viņu attieksmi pret darbu (n=120), kā arī tika veiktas 3 intervijas ar supervizoriem un 1 intervija ar sociālā dienesta vadītāju. Rezultāti liecina, ka Latvijas republikas pilsētu sociālo darbinieku izdegšanas līmenis emocionālā noguruma un personīgo sasniegumu komponentos ir vidējs, bet depersonalizācijas komponentā ir zems. Lai mazinātu sociālo darbinieku izdegšanu, autore ierosina regulēt sociālo darbinieku darba apjomu, vadītājam regulāri nodrošināt atgriezenisko saiti, rūpēties par darbinieku veselību, veidot skaidrus amata aprakstus, nodrošināt vairāk individuālās supervīzijas, mazināt birokrātiju, veidot starpinstitucionālo sadarbību, nodrošināt darba metodiku, izglītot sabiedrību.
| year | journal | country | edition | language |
|---|---|---|---|---|
| 2020-01-01 |