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Le proposte di modifica dell'impugnazione del licenziamento: un passo avanti e due indietro (art. 67 del d.d.l. 1441 quater atti Camera deputati)
2008
Incompatibilità ed incarichi
2018
L'art. 8 del D. lgs. 25 maggio 2017, n. 75, ha inciso in modo significativo sulla procedura per il conferimento e l'autorizzazione degli incarichi retribuiti ai dipendenti delle pubbliche amministrazioni. Il saggio esamina la nuova disciplina, in relazione alle regole sostanziali (rimaste invece invariate)
La nuova disciplina su incompatibilità ed incarichi
2018
Il saggio esamina le modifiche apportate dalla riforma Madia alla disciplina delle incompatibilità e degli incarichi nella Pubblica Amministrazione
Recensione a J. Cruz Villalón (dir.), La negociación colectiva en Europa. Una perspectiva transversal (Gobierno de EspañaMinisterio de Trabajo, Migra…
2020
The review analyses the recent report on "La negociación colectiva en Europa. Una perspectiva transversal", directed by prof. dr. Cruz Villalón, whose main quality lies in the trinomial europeanisation-decentralisation-liberalisation: more particularily, the report highlights the current trajectory of industrial relations within the European Union member States, and how the neo-liberal ideology and the tools of the EU economic governance have contributed to strengthen the prerogatives of company agreement in the government of the employment relationship.
Reseña de La negociación colectiva en Europa. Una perspectiva transversal (J. Cruz Villalón (Dir.).
2020
The review analyses the recent report on "La negociación colectiva en Europa. Una perspectiva transversal", directed by prof. dr. Cruz Villalón, whose main quality lies in the trinomial europeanisation-decentralisation-liberalisation: more particularily, the report highlights the current trajectory of industrial relations within the European Union member States, and how the neo-liberal ideology and the tools of the EU economic governance have contributed to strengthen the prerogatives of company agreement in the government of the employment relationship.
L’AUTOTUTELA INDIVIDUALE DEL LAVORATORE
2012
DIRITTO AL LAVORO E SERVIZI PER L’IMPIEGO
2014
Il lavoro sportivo tra professionismo e dilettantismo: profili di diritto interno e comunitario
2009
Il saggio affronta la questione della disgregazione della distizione tra professionista e dilettante alla luce del diritto europeo.
GIUSTA RETRIBUZIONE E CONTRATTO COLLETTIVO
2013
Commentando la pronuncia esaminata l’Autore sottolinea che la questione della qualificazione del rapporto, da sempre risolta in base ai tradizionali principi dell'onere della prova e degli indici rivelatori della subordinazione, si indirizza verso nuovi orizzonti alla luce delle modifiche apportate con la legge n. 92 del 2012, che introduce una presunzione di non autonomia della prestazione lavorativa in assenza dei requisiti espressamente indicati nel testo legislativo. Il riconoscimento della natura subordinata del rapporto pone l'ulteriore problema dell'applicazione, parziale o integrale, del contratto collettivo che, anche alla luce della predetta riforma, sembra assurgere al rango di f…
LEGITTIMITÀ DELLE REGISTRAZIONI DEL LAVORATORE PER RAGIONI DIFENSIVE
2019
Il presente lavoro analizza il recente arresto di legittimità, che ha ritenuto illegittimo il licenziamento del lavoratore che registra e riprende le conversazioni con i colleghi a loro insaputa, se i dati non sono diffusi ma raccolti in vista di un eventuale procedimento giudiziario: non sussiste violazione della privacy, essendo la raccolta dei dati, nella fattispecie, utilizzata dal lavoratore al fine di precostituirsi degli elementi di difesa per salvaguardare la propria posizione in azienda.