Search results for "Corporate image"
showing 6 items of 16 documents
Corporate Image. Un secolo d'immagine coordinata dall'AEG alla NIke
2005
La corporate image (o corporate identity) è tema di grande interesse e attualità. Cresce e si allarga, infatti, l’esigenza delle aziende e delle istituzioni pubbliche di definire la propria identità e di costruire una strategia per comunicarla, dal logo e dal lettering fino all’articolazione di appositi eventi. Questo libro ne ricostruisce le origini e gli sviluppi teorici attraverso le principali fasi che hanno caratterizzato lo sviluppo della società industriale dagli inizi del Novecento a oggi. Approfondisce poi, con schede dettagliate, una serie di casi significativi di cui analizza le principali caratteristiche progettuali. Fino ai giorni nostri, in cui la mondializzazione e la rivoluz…
Sicilia InForma | 2014-2018 Quattro anni di design insulare
2018
Questo volume raccoglie un florilegio di testi che negli ultimi quattro anni hanno sostanziato l’informazione sul design in Sicilia. La copertina illustrata mira a condensare alcuni dei principali temi affrontati nel periodico. Essa riporta concettualmente una vista del progetto di restauro di Carpa Scarpa al Complesso Monumentale dello Steri di Palermo, sede del Rettorato, ammiccando al modus operandi del progettista: l’attenzione al progetto basato sulla riflessione visuale e quindi sul disegno, l’interesse per la progettazione sistemica e la vocazione per l’ibridazione di contesti. Da qui, si svolge un’antologia esemplificativa di alcuni degli interessi del disegno industriale italiano: …
Temporary workers: the role of Corporate Image on Work Engagement
2012
Introduction: A great deal of attention has been given recently on relations between the employees and organization: if this relation is not healthy, it decreases the likelihood of turnover (European Agency for Safety and Health at Work, 2009); employers are unlikely to invest in organizational commitment and motivation to work for temporary workers (Allen, Meyer, 1990; Becker, 1993; Amuedo-Dorantes, 2000; De Cuyper et al., 2008). In order to be successful, organizations should strategically aim to fit the individual values with corporate values (Bellotto, 1997). Value conflicts decrease employees' involvement in their work. Employees experience a de-motivating situation in which they are d…
Emotional shops
2008
Nowadays, shops are not anymore places for consumption but micro-worlds of individual and social life. Selling acquires many and various meanings and the shopping center becomes a cultural and spiritual center. The choise of a brand is not anymore a choise of consumption but a lifestyle. Many elements concur in defining the communicative strategies of selling (complex corporate image [1]): advertising, logo, marketing, design of objects, shop windows, promotional events. And all of them seem to become values of life: claim is a motto (“Impossible is nothing” by Adidas); the logo is an identification mark for the consumer-customer (‘swoosh’ by Nike is tattooed on the skin); the testimonials …
Corporate online presence : a study of eight Finnish exporting companies' corporate websites
2012
Yritykset käyttävät verkkosivujaan tuotteiden ja palveluiden markkinoinnin ohella myös yrityksen mainostamiseen ja verkkoidentiteetin luomiseen. Verkkoidentiteetti heijastaa kielen ja visuaalisen ilmeen kautta yrityksen identiteettiä sekä tavoiteltua yrityskuvaa. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää kriittisen diskurssianalyysin avulla millä tavalla suomalaiset vientiyritykset ilmentävät verkkoidentiteettiään sekä kielellisesti että visuaalisesti yritysprofiileissaan. Yritysprofiilit rakentuvat yritystarinoista, joiden tehtävänä on esitellä keskeisiä asioita yrityksestä ja samalla rakentaa tietynlaista kuvaa yrityksestä. Verkkoidentiteetin lisäksi tarkoituksena oli selvittää onko yritystar…
Identity | The colors of project
2017
“Identity | The Colors of Project” è il primo Convegno Internazionale organizzato da 110eLab, Associazione Culturale per la promozione del design siciliano, con la collaborazione dell’INBAR | Sezione Trapani. L’obiettivo, nel quadro del Piano Colore Isole Egadi, è di analizzare la costruzione dell’identità attraverso una strategia sapientemente progettata. Ciò può essere brand, di aziende come di enti, dunque immagine coordinata (marchio, carattere tipografico, gamma cromatica...), oppure una campagna fotografica o ancora una qualità visiva che emerge grazie all’impiego di segni distintivi che fanno sistema. L’attenzione soprattutto è rivolta alla qualità, non soltanto visiva, che definisce…