Search results for "MALATTIA"
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INTRODUZIONE
2010
RUOLO DELLA TOMOGRAFIA COMPUTERIZZATA MULTISLICE NELLA DIAGNOSTICA NON INVASIVA DELLA MALATTIA ATEROSCLEROTICA CORONARICA
2005
Reazioni pulpari alla malattia parodontale: studio istologico e istobatteriologico
2003
I polimorfismi del gene IRGM sono associati al comportamento fistolizzante della malattia di Crohn.
2008
Cytokine gene expression in the tunica albuginea in patients with Peyronie's disease. Pilot study with a control group
2015
INTRODUZIONE: Abbiamo pensato di effettuare uno studio che indagasse circa la presenza delle citochine nell’albuginea di soggetti affetti da malattia di La Peyronie. Le citochine, in quanto responsabili della comunicazione intercellulare, potrebbero essere coinvolte nella patogenesi della malattia. L’individuazione di una o più citochine responsabili potrebbe, infatti, risultare utile nel trattamento farmacologico grazie ai c.d. farmaci biologici, in grado di interferire con le citochine. MATERIALI E METODI: Per lo studio sono stati reclutati tra gennaio 2009 e dicembre 2010 presso l’Ambulatorio di Chirurgia Andrologica del Policlinico di Palermo 20 soggetti affetti da malattia di La Peyron…
La Corte Costituzionale e la legge di interpretazione autentica sulla contribuzione per la malattia
2010
Il licenziamento del lavoratore in quarantena
2021
l'articolo esamina le condizioni che permettono di licenziare un lavoratore collocato in quarantena
Malattia, attività lavorativa a favore di terzi e giusta causa di licenziamento.
2015
il saggio affronta i rapporti tra la malattia e le diverse cause di licenziamento. In una recente pronuncia, la Corte di Cassazione ha preso posizione circa l'illegittimità del licenziamento intimato al dipendente che – in assenza dal lavoro per malattia – abbia poi reso, seppur per un breve periodo, una prestazione lavorativa in favore di un altro dipendente. L'articolo analizza i presupposti affinché l'istituto della malattia nel rapporto di lavoro subordinato possa sospendere gli obblighi del lavoratore subordinato e affinché lo svolgimento di un'attività lavorativa nel corso di tale periodo possa determinare il recesso per giusta causa.