Search results for "ME522"
showing 10 items of 39 documents
Jobbspesialister i NAV : En institusjonell etnografi av jobbspesialister i NAV sitt arbeid med arbeidsinkludering
2021
Master's thesis in Sociology and social work (ME522) The thesis research how work inclusion is created, organized and maintained from the job specialists point of view. More precisely, the aim is to show what kind of work it entails to be a job specialist in NAV. The thesis investigate how job specialists’ organize follow-up activities and coordinate with other actors in the follow-up regime by concentrating on what they do as a result of Supported Employment and NAV standards. The purpose of this research is to show how job specialists work and how job specialist operations are linked to broader types of institutional management. Additionally, the thesis investigates how the job specialist…
Emosjonelt arbeid blant frontlinjeansatte : Hvordan opplever og håndterer nav-ansatte det emosjonelle arbeidet de utøver på jobb?
2017
Masteroppgave Sosiologi og sosialt arbeid ME522 - Universitetet i Agder 2017 Formålet med denne oppgaven er å få en forståelse for det emosjonelle arbeidet som frontlinjeansatte på nav utøver. Fokuset er å belyse både hvordan de opplever og hvordan de håndterer ulike situasjoner de kommer opp i. Oppgaven er basert på intervjuer og observasjoner av totalt 13 ansatte på et lokalt nav-kontor som arbeider tett med brukere innenfor ulike avdelinger. Med utgangspunkt i datamaterialet, analyseres innholdet først før det blir drøftet opp mot teori. Teoriene til Erving Goffman og Arlie Hochschild blir brukt bevisst gjennom hele oppgaven for å få frem ulike momenter ved emosjonsarbeidet og selve møte…
Folkehelse i Europa under «den Store Resesjonen» : En longitudinal studie av 177 europeiske regioner om helsekonsekvensene av «den Store Resesjonen»
2018
Masteroppgave Sosiologi og sosialt arbeid ME522 - Universitetet i Agder 2018 «Den Store Resesjonen» startet som en finanskrise i 2007/2008 og skulle vise seg å bli den mest alvorlige økonomiske krisen siden «den Store Depresjonen» på 1930-tallet. Arbeidsledigheten økte årene som fulgte og i dag er det fremdeles land i Europa med høyere arbeidsledighet enn tiden før resesjonen. Det har blitt forsket mye på hvilke effekter resesjonen har hatt på folkehelsen, hvor en av antakelsene er at folkehelsen blir svekket av økt arbeidsledighet. Men forskningslitteraturen er ikke enige i hvor stor denne effekten er eller om den faktisk alltid er negativ. Noen studier viser til at befolkningen som helhet…
Hestens rolle i det sosiale arbeidet : En kvalitativ studie i en Inn på tunet-kontekst og i andre velferdstjenester som gir aktiviteter med hest
2018
Masteroppgave Sosiologi og sosialt arbeid ME524 - Universitetet i Agder 2018 The purpose of this study is to explore how the providers experience the horse-assisted interventions in the welfare services. The major question is: “What kind of meaning can horse-assisted interventions have in the welfare services?” In addition, I have prepared some research questions. They are as following: - In which way can activities with horses contribute to make network and social support for the users? - In which way can activities with horses contribute to the sense of achievement and empowerment for the users? - To what extent experience those who are accountable for the horses the differences between t…
Høysensitiv i arbeidslivet : En kvalitativ studie om høysensitives erfaringer med arbeidslivet
2017
Masteroppgave Sosiologi og sosialt arbeid ME522 - Universitetet i Agder 2017 Tema for dette masterprosjektet er høysensitives opplevelser med arbeidslivet. Høysensitive er personer som forstår seg selv som særlig følsomme. Høysensitivitet regnes som et karaktertrekk, ikke diagnose (Aron, 2013). De høysensitive opplever å lettere bli utmattet av inntrykk, noe som medfører utfordringer for dem i arbeidslivet. Studiens formål er å rette søkelyset på høysensitives arbeidsrelaterte erfaringer. Problemstillingen som er utforsket i denne studien lyder som følger: Hvordan opplever personer som beskriver seg selv som høysensitive arbeidslivet? Studien avdekker hvordan høysensitive opplever arbeidsli…
”Si ha det og gå - han slutter å gråte så fort mamma har gått" : En kvalitativ studie med fokus på møtet mellom barns tilknytningsbehov og etablerte …
2018
Masteroppgave Sosiologi og sosialt arbeid ME522 - Universitetet i Agder 2018
Diskursanalyse av Meld. St. 6 (2012-2013) og Meld. St. 30 (2015-2016) : En kvalitativ studie av diskursen om integrering i stortingsmeldinger, og hvo…
2017
Masteroppgave Sosiologi og sosialt arbeid ME522 - Universitetet i Agder 2017 Dette masterprosjektet har som mål å utforske og sammenligne diskursen om integrering av innvandrere med fluktbakgrunn i Meld. St. 6 (2012-2013) og Meld. St. 30 (2015-2016), og hvordan dette kan forstås i et maktperspektiv. I tillegg ønsker jeg å sette dette i en historisk kontekst. Jeg inndrar derfor også tidligere forskning på fem stortingsmeldinger om integrering fra 1974 til 2004. Dette kan også anses som en form for datamateriale, da jeg også legger et analytisk blikk på disse. Det er foreløpig ikke forsket på Meld. St. 6 (2012-2013) og Meld. St. 30 (2015-2016) med integrering som fokus. Jeg synes det er aktue…
Aktivitetsplikt for sosialhjelp : En kvalitativ studie om aktivitetsplikt for sosialhjelp sett i lys av ansatte i NAV
2017
Masteroppgave Sosiologi og sosialt arbeid ME522 - Universitetet i Agder 2017 Krav om aktivitet for å motta sosiale ytelser er et tema som politikerne har satt høyt på agendaen og spesielt den sittende regjeringen av Høyre og Frp. Vilkår for å motta sosialhjelp er ikke nytt i Norge. Det ble fastsatt allerede i vår første fattiglov fra 1845. Prinsippet i arbeid for hjelp har blitt videreutviklet gjennom årene. I dag er det sosialtjenesteloven i arbeids- og velferdsforvaltningen fra Desember 2009 som reguler dette prinsippet lovmessig. Lovens hensikt er å sikre livsoppholdet til mennesker som av ulike årsaker ikke er i stand til å forsørge seg selv. Hjelp skal ikke ytes før alle andre utveier …
Mellom profitt og etikk : Arbeidsinkludering i Nordic Choice Hotels. En diskursanalytisk tilnærming
2020
Master's thesis in Sociology and social work (ME522) The focus of this thesis is labor inclusion in Nordic Choice Hotels. My starting point for writing a master ́s thesis on this is the unemployment in Norway, and an interest in what effects being unemployed has for the individual, as well as how companies relate to an inclusive working life. It is especially the challenges of entering the labor marked for young people with mental disorders, as well as refugees and people with immigrant background, that has triggered my interest for the field. I have chosen to use Nordic Choice Hotels to illustrate the complexity of work inclusion as a phenomenon and will use a discourse analytic approach t…
Karriereveiledning til hvilken pris? En kvalitativ studie av hvordan karriereveiledere hos private tiltaksarrangører opplever mulighetsrommet for å b…
2020
Master's thesis in Sociology and social work (ME522) As a part of reaching the goal of getting as many people as possible out in employment, NAV purchases services from private institutions that provide career guidance. Many of these initiatives are tender-based and have a strong focus on earnings, target and performance requirements. This thesis is a qualitative study aiming to explore how career counselors in private organizations experience the process and work of getting people into employment. The initiative takers, and subsequently their employees or hired counselors, must comply with NAV and their guidelines. This can create unpredictability for the counselors as the control and char…