Search results for "Political Science"
showing 10 items of 7570 documents
International partnerships : the effectiveness of partnerships between international organizations and fair-trade associations, a study case of El Ce…
2011
Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2011 Fair-trade and organic products are found more often in supermarkets and stores. The demand of products carrying the fair-trade certification is increasing and it becomes more often to see NGO’s and fair-trade associations to enter and compete in market segments where big companies and for-profit organizations pursue activities. It is interesting to see how associations of farmers and cooperatives compete in specific market segments with their products, most of them sourced from organic products. This master thesis analyzes a case of a cooperative of cocoa producers in Bolivia, whose products compete in a very specific s…
Level 5 leadership : en empirisk studie basert på å identifisere " The Level 5leader" i næringslivet på Sørlandet
2010
Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2010 Grunnlaget for masteroppgaven bygger på ledelse, og forsøker å identifisere den ”holistiske” leder. En ”holistisk” leder er en leder som har den relevante faglige kunnskap, men som i tillegg har en evne til å lede mennesker på en måte som skaper entusiasme og bedriftens suksess. Jeg ønsket derfor å analysere ledere i norske bedrifter på Sørlandet, Aust – og Vest Agder, for å forsøke å identifisere ledere med personlighetstrekkene og lederegenskapene som den amerikanske forskeren Jim Collins beskrev i artikkelen ”Level 5 leadership – The Triumph of Humility and Fierce Resolve”. Problemstilingen i denne masteroppgaven ble …
Rasjonalitet på markedet for innskuddsboliger
2012
Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2012 Hensikten med denne oppgaven er å undersøke om markedet for andelsleiligheter fungerer rasjonelt når det gjelder fellesgjeld og innskuddspris. For å gjøre dette har jeg sammenliknet to forskjellige metoder, utviklet av Robertsen og Theisen (2011) og Hjalmarsson og Hjalmarsson (2009). Deres resultater er ikke helt sammenfallende, og jeg har undersøkt om disse forskjellene kan forklares gjennom metodene som er brukt. Jeg har brukt mitt eget datasett, som består av alle solgte andelsleiligheter i Kristiansand i perioden 1. januar 2009 til og med 31. desember 2010. Innledningsvis begynner jeg min oppgave med å beskrive det n…
Forskning ved norske Handelshøyskoler i perioden 2008-2013
2015
Masteroppgave økonomi og administrasjon- Universitetet i Agder, 2015 Kvalitet i forskning blant handelshøyskolene er mye i media for tiden. Det er vanlig å bruke ulike rangeringslister i benchmarking med hverandre. Før var det bare to store handelshøyskoler (BI og NHH), men nå er det flere som har fått tittelen handelshøyskolen, og utfordrer det monopolet BI og NHH har hatt tidligere. Denne utredningen ser på forskningseffektiviteten og kvaliteten blant de norske handelshøyskolene. I tillegg er et utvalg blant handelshøyskolene blitt sammenlignet mot ABS Journal Guide, for å se på kvaliteten på norsk forskning internasjonalt. Det er de mindre handelshøyskolene som har hatt den største vekst…
Analyse av samarbeidsform Er riktig valg av kontraheringsstrategi og kontraktstyring av underentreprenør en suksessfaktor?
2015
Masteroppgave økonomi og administrasjon- Universitetet i Agder, 2015 (Konfidensiell til/confidential until 01.07.2020)
Determinant factors of knowledge sharing between multinational companies (MNCs) and local Tanzanian firms
2011
Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2011 Structural reforms of the late 1990‘s and early 2000‘s changed the condition of the political economy that had been previously dominated by the state to a more liberalized one characterized by privatization of companies and parastatals in Tanzania. The aftermath saw an increased influx of Foreign Direct Investments (FDIs) perpetuated by large Multinational Companies (MNCs) operating at the global scale. These companies are thought to exert an enormous influence in terms of fostering host country development, especially in its economic endeavors. However, much of the benefits to host countries are dependent on the domesti…
The journey of a newcomer : a perspective of newcomers facing an international company in Norway and the Norwegian society
2011
Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2011 Key Concepts: Integration, diversity management, integrity, culture, globalization, family values, short-term integration, long-term integration Background: The ongoing globalization has brought workers tighter in what seems to be a new global working environment. Statistics Norway assumes that Norway will consist of 1,7 million people originating from immigration in 2060. Problem: The many newcomers are expected to bring their own cultural values, as well as experiences, when facing a new cultural environment in the host country. How is a newcomer’s integrity to be kept “intact” when faced with new challenges in conflic…
Livssykluskostnader for skolebygg
2012
Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2012 Temaet for denne masteroppgaven er livssykluskostnader for skolebygg. Livssykluskostnadene til et bygg innebærer alle årlige kostnader til Forvaltning, Drift, Vedlikehold og Utvikling (FDVU) over byggets levetid samt kapitalkostnaden. Oppgavens utgangspunkt er å undersøke om det kan finnes en sammenheng mellom hvor stort beløp som er investert i et skolebygg og bygningens fremtidige utgifter til forvaltning, drift og vedlikehold (FDV). Kostnader til utvikling ble ikke tatt med. Dette resulterte i følgende problemstilling: Er det en sammenheng mellom investeringskostnadens størrelse og de fremtidige FDV-kostnader for et s…
The influence of cross cultural training on the learning process within international alliances
2010
Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2010 This study will give insight on how the Cross-cultural training influences the learning process within the International Joint Ventures. To realize the objective of this research the main question was answered i.e given national cultural differences, how the cross cultural training influence the learning process within IJVs. Both theoretical and empirical research was carried out. A detailed theoretical background was introduced contacting relevant theories about the learning, cultures, strategic alliances, joint ventures, distinction between national and organizational cul- tures and Hofstede cultural dimensions were pr…
What resources does EuroDesign Pvt. Ltd need to gain sustainable competitive advantage, and will these resources change as the firm grows?
2011
Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2011