Search results for "ROV"

Huonosti käyttäytyvät työtoverini? : 101 kertomusta epäasiallisen käytöksen ja kiusatuksi joutumisen kokemuksista suomalaisilla työpaikoilla

2012

Tutkimukseni kohteena on epäasiallisen työpaikkakäyttäytymisen ja työpaikkakiusaamisen ilmiö. Lähestyn aihetta kvalitatiivisin tutkimusmenetelmin, aineistonani Yhteiskuntatieteellisestä tietoarkistosta löytyvä laadullinen tutkimusaineisto: FSD2607 Tarinat pelosta ja pelottelusta työelämässä. Käytetty tutkimusaineisto sisältää 101 yksilöiden omin sanoin kertomaa tarinaa heidän kokemistaan epäasiallisuuksista työpaikoilla. Kiinnostukseni tässä opinnäytetyössä on kohdistunut, paitsi selvittämään, minkälaisesta ilmiöstä epäasiallisessa työpaikkakäyttäytymisessä ja työpaikkakiusaamisessa oikein on kyse, nimenomaan yksilöiden kokemuksilleen antamiin merkityksiin. Millaiset asiat tutkimusaineiston…

Työpaikkakiusaamista kokeneiden kiinnittyminen uuteen työyhteisöön vuorovaikutussuhteiden kautta

2015

Tämän puheviestinnän pro gradu -tutkielman tavoitteena oli tuottaa uutta tietoa siitä, millä tavoin yksilön aikaisemmat työpaikkakiusaamiskokemukset heijastuvat siihen, miten yksilö kiinnittyy uuteen työyhteisöön vuorovaikutussuhteiden kautta. Tavoitteena oli myös lisätä ymmärrystä siitä, miten työyhteisön vuorovaikutussuhteet ja työyhteisöön kiinnittyminen auttavat yksilöä toipumaan työpaikkakiusaamiskokemuksistaan. Tutkielma toteutettiin laadullisena tutkimuksena. Tutkimusmenetelmänä oli teemahaastattelu, jota täydennettiin kyselylomakkeilla. Tutkimukseen osallistui 11 työpaikkakiusattua, jotka olivat vaihtaneet työyhteisöä kiusaamiskokemuksiensa jälkeen. Aineiston analysointi toteutettii…

Tiimin sisäisen vuorovaikutuksen merkitys tiimin tuloksellisuudessa - katsaus 2000-luvun tutkimuskirjallisuuteen

2012

Tässä kirjallisuuskatsaukseen perustuvassa artikkelissa kuvaamme viime vuosikymmenen aikana tehtyä työelämän tiimien tuloksellisuuteen keskittyvää tutkimusta. Analysoimme 38 kansainvälistä empiiristä artikkelia, joissa on tarkasteltu tiimin sisäisen vuorovaikutuksen yhteyksiä tiimin tuloksellisuuteen. Tavoitteenamme oli selvittää, millaisia tiimin tuloksellisuuden ja vuorovaikutustekijöiden välisiä yhteyksiä on tutkittu ja millaisin menetelmin. Halusimme analysoida tutkimusaluetta kriittisesti ja tuoda esiin, millaiset aiheet ovat jääneet vaille tarkastelua. Osoittautui, että tiimien tuloksellisuuden tutkimus on kohdistunut seuraaviin osa-alueisiin: tiimien tehtävä- ja suhdetason prosesseih…

Vuorovaikutteiset työskentelytavat parantavat oppimista

2018

Työyhteisön vuorovaikutus kasvuyrityksessä : tapaustutkimus Naturvention

2017

Tämän pro gradu -tutkielman tavoitteena oli ymmärtää työyhteisön vuorovaikutusta kasvuyrityksessä. Tutkielmassa tarkasteltiin työyhteisön jäsenten käsityksiä vuorovaikutuksesta heidän omassa työyhteisössään, joka oli osa kasvuyritystä. Tutkielma toteutettiin laadullisena tutkimuksena ja aineisto kerättiin teemahaastattelun keinoin haastattelemalla yhdeksää työyhteisön jäsentä. Tutkielmamenetelmänä oli tapaustutkimus, jossa tutkimuskohteena oli keskisuomalainen kasvuyritys nimeltään Naturvention. Työn tarkoituksena oli tuottaa tietoa uudenlaisten työyhteisöjen vuorovaikutuksesta. Työyhteisön vuorovaikutus uudessa kasvuyrityksessä oli vielä strukturoimatonta, eli vuorovaikutuksen rakenteet pu…

Lapsen asemoituminen perheterapian vuorovaikutuksessa

2019

Perheterapian ydinajatus kiteytyy sen dialogisuuteen, mutta lapsilla ei ole tasavertaista asemaa perheterapian vuorovaikutuksessa. Tutkimuksessa tarkastellaan, miten terapeuttisen systeemin aikuiset asemoivat uhmakkuus- tai käytöshäiriödiagnoosin saaneita lapsia perheterapiassa. Ilmiötä lähestytään vuorovaikutuksen ongelmatilanteiden ja lapsen näkökulman kautta. Aineisto koostuu yhdestä lastenpsykiatrian poliklinikalla ja yhdestä kotona toteutetun perheterapiaistunnon ääni- ja videotallenteista. Lapsi asemoitiin lasta itseään ja ei (lasta) itseään koskevan keskustelun sivustaseuraajaksi, selontekovelvolliseksi ja kuunteluvelvolliseksi. Aiheen muuttuessa sensitiivisemmäksi, saattoi tapahtua …

"Anteeksi, minä olen nyt ihan pihalla" : ymmärtämisongelmien ilmaiseminen suomen oppijoiden ja syntyperäisten suomalaisten välisissä ryhmäkeskustelui…

2002

Experimental Evolution Reveals a Genetic Basis for Membrane-Associated Virus Release

2021

Many animal viruses replicate and are released from cells in close association to membranes. However, whether this is a passive process or is controlled by the virus remains poorly understood. Importantly, the genetic basis and evolvability of membrane-associated viral shedding have not been investigated. To address this, we performed a directed evolution experiment using coxsackievirus B3, a model enterovirus, in which we repeatedly selected the free-virion or the fast-sedimenting membrane-associated viral subpopulations. The virus responded to this selection regime by reproducibly fixing a series of mutations that altered the extent of membrane-associated viral shedding, as revealed by fu…

DL_Track : Automated analysis of muscle architecture from B-mode ultrasonography images using deep learning

2023

B-mode ultrasound is commonly used to image musculoskeletal tissues, but one major bottleneck is data analysis. Manual analysis is commonly deployed for assessment of muscle thickness, pennation angle and fascicle length in muscle ultrasonography images. However, manual analysis is somewhat subjective, laborious and requires thorough experience. We provide an openly available algorithm (DL_Track) to automatically analyze muscle architectural parameters in ultrasonography images or videos of human lower limb muscles.
 We trained two different neural networks (classic U-net [Ronneberger et al., 2021] and U-net with VGG16 [Simonyan & Zisserman, 2015] pretrained encoder) one to detect …

Supportive Communication in the Workplace

2019

Supportive communication is a form of social interaction that produces resources with which to solve situational problems and manage emotional strain. Through the management of uncertainty, supportive communication enhances the perception of personal control over life events and strengthens the perception of acceptance. It is enacted in the seeking of support, in providing support, and in supportive listening as a form of emotional and informational support. In the workplace, supportive communication is crucially important: It promotes productive work and employees’ well-being as well as job satisfaction and engagement in the organization. This chapter presents the foundations of supportive…