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Responsabilidad de los administradores y directivos de la empresa por deudas laborales y de Seguridad Social por la crisis económica del Coronavirus

2020

El objetivo de este trabajo es analizar las posibles responsabilidades por créditos laborales y de seguridad social que pueden reclamarse a administradores y directivos como consecuencia de la crisis económica del coronavirus. Partiendo de la difícil coyuntura, se traza el estado de esta cuestión tras las previsiones establecidas en la legislación de excepción del estado de alarma, para empresas en concurso, como los expedientes de regulación temporal de empleo, y la no obligación de declararse en concurso, convocar la junta general cuando exista causa de disolución o suspender la obligación de disolución de pérdidas. Finalmente, se analiza la más usual vía de derivar responsabilidades a lo…

An approximation to the diachronic analysis of mitigation and face in dialogues between mother and child in the nineteenth and twentieth centuries

2018

Este artículo aborda la evolución del uso de la atenuación en los diálogos madre-hijo y sus efectos en la imagen sociocultural en los siglos XIX y XX. Para ello, utilizando como corpus cuatro obras de teatro de este periodo, se analiza cualitativa y cuantitativamente el empleo de la atenuación como estrategia pragmática en los actos directivos realizados en la proyección de estas relaciones. Los resultados de este estudio apuntan a que se ha producido una evolución desde la jerarquía hacia una progresiva solidaridad. This paper aims to analyse the evolution of the use of mitigation in dialogues between mother and child and their effects on sociocultural face in the nineteenth and twentieth …

El capitalismo, contra el planeta / 5

2007

Bomberos pirómanos (1)

2008

Fondos-buitre / 1

2007

EL G-20, ¿una luz sin sombras?

2009

El rol del equipo directivo en la creación de valor con las tecnologías de la información

2014

Existe un amplio consenso respecto del valor de las tecnologías de la información, y de sus factores influyentes: directivos, tecnológicos, organizativos, y del entorno. Respecto del factor determinante de los directivos, ¿cómo se puede crear más valor a través de las tecnologías de la información? Para responder a esta cuestión analizamos un caso instrumental, adoptando un enfoque predominantemente cualitativo, aunque integrando dos metodologías: el estudio del caso y los cuestionarios. Para interpretar los resultados obtenidos hemos desarrollado una nueva teoría. La teoría actual sostiene que para crear valor con las tecnologías de la información es necesario, primero desarrollar buenos a…

El papel de la orientación al dato en la transformación digital de las empresas: Lecciones aprendidas de un estudio descriptivo

2023

En este cuaderno de trabajo se presenta un análisis del grado de transformación digital de 183 empresas que ya están inmersas en este proceso de cambio organizativo integral. Igualmente se describe el grado de orientación al dato de la persona que lidera el proceso de trasformación digital de la organización. La orientación al dato es un enfoque que enfatiza la importancia de recopilar y analizar datos para desarrollar ideas y conocimientos. Entendida como cualidad de las personas en puestos de dirección, la orientación al dato se define como la competencia para tomar decisiones eficaces basadas en la capacidad de la organización de obtener información de forma rápida y eficaz sobre el rend…

Evolución de la imagen de rol familiar en el teatro de finales del siglo XIX a mitad del XX. Su manifestación en la atenuación e intensificación de l…

2019

La presente investigación se inserta en la incipiente disciplina de la pragmática histórica del español, específicamente en la corriente de los estudios diacrónicos de corte onomasiológico. El objetivo general de esta tesis doctoral ha sido describir la evolución de las imágenes de los roles sociales familiares en un periodo concreto de la historia social española: desde finales del siglo XIX hasta la década de los años sesenta del siglo XX. La atención a esta etapa se debe al cambio crucial en la sociedad española que se produce en ella: se consolida la evolución desde una sociedad tradicional a una sociedad moderna, que cristaliza en ciertos cambios en las relaciones familiares El estudio…

LAS DISTINTAS PERSPECTIVAS DE TOMA DE DECISIONES EN EL PROCESO DE FORMACIÓN DE LA ESTRATEGIA Y EL MIDDLE MANAGEMENT ROLE

2010

<p>Este trabajo tiene como objetivo analizar los temas relacionados con las distintas perspectivas de toma de decisiones en la organización: top-down, bottom-up y middle-up-down y el papel del directivo medio en ese proceso. Para ello se busca delimitar los conceptos derivados de estudios empíricos e teóricos seminales, cruzando diferentes líneas de pensamiento, pretendiendo formar un marco teórico conceptual en torno a la perspectiva integradora en el proceso de formación de la estrategia. En cuanto a la forma de desarrollo del estudio, este se caracteriza como un ensayo teórico, al revisar estos conceptos y teorías de manera que del análisis se pueda obtener una propuesta de aplicac…