Search results for "työkyky"
showing 10 items of 113 documents
Perusterveydenhuollon laitoshoidossa työskentelevien yli 50-vuotiaiden naishoitajien käsityksiä eläkkeelle siirtymiseensä vaikuttavista tekijöistä
2006
Terveys, työkyky ja työhyvinvointi eri-ikäisten naishoivatyöntekijöiden kokemana
2006
Naisliikunnanopettajien kokemuksia työssä jaksamisesta
2002
Naisyrittäjien hyvinvointi : nuorten naisyrittäjien käsityksiä terveyteen ja työkykyyn vaikuttavista tekijöistä
2016
Tuula Törhönen (2016), Naisyrittäjän hyvinvointi. Nuorten naisyrittäjien käsityksiä terveyteen ja työkykyyn vaikuttavista tekijöistä. Terveystieteiden laitos, Jyväskylän yliopisto, terve-yskasvatuksen pro gradu –tutkielma, 68 s., 6 liitettä. Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää nuorten naisyrittäjien käsityksiä terveydestä ja työkyvystä sekä selvittää, vastaako nuorten yrittäjien kuvailema arki vallalla olevaa aina töissä –mielikuvaa, joka usein yrittäjyyteen liitetään, vai ovatko nuoret naisyrittäjät lähteneet yrittäjyyteen toisenlaisista lähtökohdista. Tutkimus toteutettiin laadullisena haastattelututkimuksena. Aineistonkeruumenetelmänä oli avoin teemahaastattelu ja analyysimenetelmänä…
Liian sairas työhön, liian terve eläkkeelle : ikääntyneet väliinputoajat työhallinnon eläkeselvityksissä
2008
Tutkielman tarkoituksena on selvittää, minkälaisia ovat ne ikääntyneet työkyvyttömät työvoimatoimiston asiakkaat, jotka ovat pudonneet työn ja eläkemahdollisuuden väliin. Miten he ovat siihen tilanteeseen joutuneet ja miten he itse kokevat tilanteensa? Ovatko he tehneet omia valintoja vai ovatko valinnat olleet pakkotilanteita, ns. "pakkorakoja?" Tutkimus selvittää myös, miten palvelujärjestelmä on toiminut ja miten väliinputoajat kokevat työhallinnon palvelut. Tutkielman viitekehys on ihmisarvon ja kunnioituksen näkökulma. Hyvinvointiyhteiskuntamme kätköissä alkaa esiintyä jo suurtakin kurjuutta, joka johtuu pitkäaikaisesta elämisestä köyhyysrajan alapuolella. Tutkielman kohderyhmä kuuluu …
Psykiatrisesta sairaalasta työelämään? : nuorten aikuisten mielenterveyskuntoutujien kokemuksia
2014
Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, miten psykiatrisesta sairaalasta kotiutuneet nuoret aikuiset kokevat työn merkityksen ja miten heidän jatkosuunnitelmansa olivat edenneet erityisesti työn tai muun toiminnan osalta. Tutkimuksessa haastateltiin yhdeksän alle 35-vuotiasta sairaalasta noin puoli vuotta aiemmin kotiutunutta kuntoutujaa. Haastattelut tehtiin teemahaastatteluina ja aineisto analysoitiin sisällönanalyysillä. Mielenterveyskuntoutujat kokivat työn tai muun toiminnan merkityksen tärkeänä erityisesti arjen rytmittämisen kannalta. Myös toimeentulolla oli oma merkityksensä, joskin suurin osa heistä sai tulonsa vielä sairaus- tai eläke-etuuksina. Monetkaan haastatelluista eivät ol…
Osatyökykyisten toimintakyvyn muutokset ja onnellisuus
2016
Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää vaikuttavatko toimintakyvyssä tapahtuvat muutokset onnellisuuteen. Tutkimus on tapaustutkimus ja tapaus koostui seitsemästä ”Iloiset työntekijät” -vertaisryhmän jäsenestä. He osallistuivat marraskuun 2015- helmikuun 2016 välisenä aikana vertaisryhmään, joka oli tarkoitettu niille erityishuoltolain tai sosiaalihuoltolain mukaisessa työtoiminnassa oleville, joiden tavoitteena on päästä tuettuun työhön, tai saada lisää tietoa tuetun työllistymisen mahdollisuuksista, sekä saada vertaistukea. Tutkimuksen teoreettinen tausta muodostui toimintakyky- ja onnellisuuskäsitteiden ympärille. Tuetusta työllistymisestä on tehty joitakin tutkimuksia toimintakyvyn näk…
Ikääntyvien osatyökykyisten asiakkaiden kokemuksia yhteistyöstä työkykykoordinaattorin kanssa
2016
Jokaisella on oikeus osallistua tasa-arvoisesti yhteiskunnan toimintaan ja tehdä työtä. Osatyökykyisten työntekijöiden ja työnhakijoiden työllistymistä tai työssä jatkamista tukevat keinot ovat pirstaleisia ja niiden kokonaisuutta on vaikea hallita. Sosiaali- ja terveysministeriön Osatyökykyiset työssä -ohjelmassa on kehitetty toimintamalli osatyökykyisten työntekijöiden ja työnhakijoiden tueksi. Toimintamallissa työkykykoordinaattori auttaa osatyökykyistä asiakastaan kokoamaan keinoista ja etuuksista asiakkaan työllistymistä tai työssä jatkamista tukevan kokonaisuuden. Palvelukokonaisuuden kokoamisen lisäksi työkykykoordinaattorin tarkoituksena on motivoida asiakasta ja tukea tämän omatoim…