Search results for "työtyytyväisyys"

Laaja-alaisten erityisopettajien kokemuksia ja näkemyksiä työhyvinvoinnista

2014

"Kyllä opettajan työ olisi mahdotonta jaksaa ilman työkavereiden tukea!" : tutkimus liikunnanopettajien työssä jaksamisesta

2009

Vuosina 2009-2012 valmistuneiden liikunnanopettajien työtyytyväisyys ja suuntautuminen työmarkkinoille

2013

Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli tutkia vastavalmistuneiden liikunnanopettajien työhön sijoittumista ja työtyytyväisyyttä. Tutkimuksessa selvitettiin valmistuneiden liikunnanopettajien työllistymistä ja yli kuusi kuukautta kestävän työsuhteen saantia liikunnanopettajaopiskelijakiintiöittäin sekä sukupuolittain. Liikunnanopettajan ammatissa jatkamista, työhön liittyvien eri tekijöiden vaikutusta yli kuusi kuukautta kestävän työpaikan valintaan sekä työtyytyväisyyttä vertailtiin sukupuolittain. Samoin selvitettiin, mitkä tekijät ovat yhteydessä mahdolliseen halukkuuteen vaihtaa ammattia. Tutkimukseen osallistui yhteensä 131 vuosina 2009–2012 valmistunutta liikunnanopettajaa, joista miehiä …

Tie rantapelastajaksi : rantavalvojien työnkuva, ammattitaito, työmotivaatio ja työtyytyväisyys

2007

Ala-asteen opettajan työmotivaatio ja työolosuhteet Alavudella ja Ähtärissä

1999

Eristäytyneisyys voi vaikuttaa liikunnanopettajan työtyytyväisyyteen

2022

Etätyössä koettuun työtyytyväisyyteen yhteydessä olevat tekijät : työn ominaisuudet ja työntekijän persoonallisuus

1998

Työhyvinvointi kannattaa : työolot, työtyytyväisyys ja tuottavuus

2020

Teollisuuden palkansaajien julkaisema Edistys - raportti Työhyvinvointi kannattaa. Työolot, työtyytyväisyys ja tuottavuus tuo esiin työhyvinvoinnin yhteiskunnallisen merkityksen. Raportin mukaan työolot vaikuttavat muun muassa työtyytyväisyyteen, yritysten tuottavuuteen sekä työurien pituuteen. Raportissa Palkansaajien tutkimuslaitoksen tutkija, Jyväskylän yliopiston terveystaloustieteen professori Petri Böckerman ja Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulun taloustieteen emeritusprofessori Pekka Ilmakunnas ovat koonneet yksiin kansiin tuloksia tekemistään tutkimuksista, joissa on tarkasteltu työolojen vaikutuksia työhyvinvointiin, työntekijöiden poissaoloihin, vaihtuvuuteen ja eläköitymiseen sek…

Personal work goals put into context : associations with work environment and occupational well-being

2011

The associations of quantitative/qualitative job insecurity and well-being: The role of self-esteem.

2019

Job insecurity is recognized as one of the most prominent job stressors for employees. Despite decades of research, the concurrent examination of both quantitative (i.e. perceived threat of job loss) and qualitative (i.e., perceived threat of losing some job features) job insecurity and the analysis of their different relationships with well-being at work have received relatively scarce attention. This study examined a moderated mediation model of the relationship between quantitative job insecurity and well-being at work. In doing so, the focus was on the mediating effects of qualitative job insecurity and the moderating effects of self-esteem in the abovementioned relationships. Drawing f…