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AUTHOR
A. Esteve-segarra
Corporate groups in platform companies
The article analyses the structure of groups of platform companies and, based on three cases, tries to demonstrate the inadequacy of their treatment in Labour and Social Security Law. GVA CIGE/2021/111, La precariedad laboral: los efectos de la descentralización productiva 4.0 y el crowdsourcing online en el trabajo (Labour precariousness: the effects of productive decentralization 4.0 and online crowdsourcing at work). The article analyses the structure of groups of platform companies and, based on three cases, tries to demonstrate the inadequacy of their treatment in Labour and Social Security Law. The article was awarded by the organisation of the Asociación Española de Derecho del Traba…
Cambios jurisprudenciales en subcontratación laboral ¿por qué son una condición necesaria pero no suficiente y por dónde habría que ir en la reforma?
El artículo parte de tres sentencias importantes del Tribunal Supremo del 2020 en relación con las condiciones de empleo de personas trabajadoras de empresas contratistas y subcontratistas. Sin embargo, para evitar que externalizar no equivalga a precarizar condiciones de trabajo queda pendiente una reforma de la contratación y subcontratación laboral, para la que se proponen líneas para su posible regulación. Abstract The article is based on three important judgments of the Supreme Court of 2020 in relation to the employment conditions of employees of contractor and subcontractor companies. However, in order to avoid that outsourcing does not amount to precarizing working conditions, a ref…