6533b7cefe1ef96bd12574ab
RESEARCH PRODUCT
Vadītāja ietekme uz darbinieku motivāciju uzņēmumā "X"
Ieva Kiseļevasubject
Vadībzinātnevadīšanamotivācijadarbiniekiatbalstsdescription
Vadīšana ir nepieciešama jebkurā uzņēmumā, tāpēc darbinieku motivācijas ietekme no vadītāja puses uz darba izpildi ir aktuāls jautājums. Bakalaura darbā pētīts Nordea bankas Kontaktu centrs. Tēma aktuāla saistībā ar valstī esošo ekonomisko situāciju, kuru uzņēmums izjūt caur kadru mainību darba vietā. Bieži vien darbinieki balstās uz monetāro motivāciju, tādēļ vadītājam nepieciešams caur attieksmi un prasmēm motivēt darbiniekus. Bakalaura darba mērķis ir teorētiski izpētīt un praktiski analizēt vadītāja ietekmi uz darbinieku motivāciju uzņēmumā, izdarīt secinājumus un izteikt priekšlikumus motivācijas uzlabošanai. Darba uzdevumi: •teorētiski izpētīt darbinieku motivāciju; •pētīt aktuālo uzņēmuma vidi; •pētīt darbinieku pārmaiņu pieņemšanas procesu; •analizēt darbinieku “apmierinātība ar darbu” anketu; •apkopot un analizēt iegūtos datus. Bakalaura darbā izmantotās pētījumu metodes: •aprakstošā metode; •apmierinātība ar darbu aptauja.
| year | journal | country | edition | language |
|---|---|---|---|---|
| 2016-01-01 |