6533b86ffe1ef96bd12cd57b

RESEARCH PRODUCT

O prywatności zatrudnionych w świecie pracy ery technologicznej

subject

kryzys podmiotowości w sferze zatrudnieniacrisis of subjectivity in the sphere of employmentpodporządkowanie technologicznealgorithmtechnological subordinationalgorytmprawo do prywatnościright to privacy

description

Główna teza badawcza artykułu jest następująca: wszelkie analizy dokonujących się obecnie przeobrażeń świata pracy i zachodzących w nim zjawisk będą miały sens jedynie w łączności z zasadami działania algorytmów (technologii algorytmicznej), które je w określony sposób interpretują i od których są nieodłączne. Z kolei metoda algorytmicznego zarządzania osadzona jest, jak każda inna metoda, w sferze praw podstawowych jednostki, nie może naruszać ich rdzenia (istoty), nie może ich w żaden sposób ignorować. Ani same algorytmy, ani ich działanie nie mogą być więc interpretowane w izolacji, ale wyłącznie w sposób zgodny zasadami podstawowymi Konstytucji oraz jej systemem wartości

10.5604/01.3001.0016.2415https://rocznikiadministracjiiprawa.publisherspanel.com/resources/html/article/details?id=235214