Search results for "Darbs"
showing 10 items of 438 documents
Cilvēka faktors dzelzceļa transporta nozarē saistībā ar nelaimes gadījumiem darbā
2018
“Cilvēka faktors dzelzceļa transporta nozarē saistībā ar nelaimes gadījumiem darbā”. Darba autors: Viktors Kislovs. Darba vadītājs: asoc. prof. Dr. sc. admin. Henrijs Kaļķis. Darbs izklāstīts uz 76 lpp., ietver 29 attēlus, 18 tabulas, 10 pielikumus un 45 informatīvos avotus. Maģistra darbs sastāv no 4 daļām. Pirmajā daļā veikta literatūras analīze par dzelzceļa transporta nozari kopumā, par atslēdznieku profesijā sastopamajiem darba vides riskiem, kā arī par cilvēka faktoru darbā. Otrajā daļā apskatītas pētījumā izmantotās metodes. Trešajā daļā apkopoti strādājošo aptaujas analīzes rezultāti, darba vides riska faktoru novērtēšanas rezultāti, ar FMEA, KLA metodēm iegūtie rezultāti, kā arī re…
Ar darbu saistītās muskuļu skeletālās sistēmas slimības un psihoemocionālie riska faktori remontaslēdzniekiem AS "Rīgas siltums"
2018
„Ar darbu saistītās muskuļu skeletālās sistēmas slimības un psihoemocionālie riska faktori remontatslēdzniekiem AS “Rīgas siltums””. Darba autore: Kristīne Cvirko Darba zinātniskā vadītāja: Dr. med., asociētā profesore Ženija Roja Darbs izklāstīts uz 85 lpp., ietver 44 attēlus, 7 tabulas, 9 pielikumu, 49 informatīvos avotus. Pētījums sastāv no 4 daļām. Pirmajā daļā ir apkopota un analizēta literatūra par uzņēmumu, par remontatslēdznieka profesiju, kā arī muskuļu sketetālās sistēmas slimību un psihoemocionālo risku cēloņi remontatslēdznieku darbā. Literatūras analīze uzrāda, ka remontatslēdznieki savā ikdienas darbā saskaras ar psihoemocionāliem un ergonomiskiem riskiem. Otrajā daļā ir aprak…
Māsu adaptācija uzsākot darba attiecības operāciju zālē
2019
Bakalaura darba tēma: māsu adaptācija uzsākot darba attiecības operāciju zālē. Pētījuma mērķis bija noskaidrot māsu adaptāciju ietekmējošus faktorus, uzsākot darbu operāciju zālē. Pētījuma jautājums: kādi ir māsu adaptācijas ietekmējoši faktori, uzsākot darba attiecības operāciju zālē? Darba realizēšanai tika izmantota kvalitatīvās pētniecības instruments – strukturētā intervija. Literatūras apskatā tika aprakstīti pieejamie avoti par adaptācijas jēdzienu un būtību, tās veidiem, stresu un citiem to ietekmējošiem faktoriem. Pētījuma izlase bija 6 operācijas māsas, kas sākušas strādāt ne agrāk kā pirms diviem gadiem. Galvenie pētījuma rezultāti: adaptācija, uzsākot darbu, ir atkarīga no kolēģ…
Trauksmes un emocionālā intelekta saistība apkalpojošā sfērā strādājošajiem
2019
Pētījuma mērķis ir noskaidrot saistību starp trauksmi un emocionālo intelektu apkalpojošā sfērā strādājošajiem, kā arī pārbaudīt vai pastāv statistiski nozīmīga trauksmes un emocionālā intelekta saistība starp darbinieku grupām, kurām ir dažāda veida saskarsme ar klientiem. Iepriekšējos pētījumos ir atrasta negatīva korelācija starp EQ un dažādiem trauksmes traucējumiem - ģeneralizēto trauksmi, kompulsīvi obsesīvajiem traucējumiem un panikas traucējumiem, uzrādot gan zemāku kopējo EQ salīdzinājumā ar kontrolgrupu, gan būtiski pazeminātu interpersonālo EQ, kas saistīts ar starppersonu komunikāciju (Summerfeldt, Kloosterman, Antony, McCabe, & Parker, 2010). Apmierinātība ar darbu ir saistīta …
Darba svārstmigrācijas iezīmes Latgales reģionā
2020
Bakalaura darbā “Darba svārstmigrācijas iezīmes Latgales reģionā”, tiek pētīta nodarbināto pārvietošanās starp administratīvajām teritorijām viena statistiskā reģiona ietvaros. Pētījumā analizēta Latgales reģiona apdzīvojuma struktūra, nodarbinātību un darba svārstmigrāciju raksturojošie rādītāji. Darbā izmantotas Centrālās statistikas pārvaldes sagatavotās datnes par nodarbināto pārvietošanos 2011. un 2017. gadā, kas brīvi pieejamas Latvijas Atvērto datu portālā. Darbu veido ievads, 4 nodaļas, secinājumi un izmantotās literatūras avotu saraksts. Teksta kopējais apjoms ir 51 lapaspuse.
Psihosociālo darba vides risku saistība ar nodarbināto darbspējām un veselības paradumiem zvanu centros
2016
„Psihosociālo darba vides risku saistība ar nodarbināto darbspējām un veselības paradumiem zvanu centros”. Darba autore: Sarmīte Rūtiņa-Rūtenberga. Darba zinātniskā vadītāja: asociētā profesore, Dr.med. Ženija Roja. Darba izklāstīts uz 117 lapām, ietver 45 attēlus, 13 tabulas, 9 pielikumus un 46 informatīvos avotus. Literatūras analīzē noskaidrots, ka psihosociālajiem darba vides faktoriem ir dažāda ietekme uz nodarbināto drošību un veselību. Psihosociālo darba vides faktoru radītā riska analīzē izmantota datorprogramma „Work Positive”, psiholoģiskā klimata noteikšana darba vietā, Somijas 5 baļļu matrica, bet darbspēju noteikšanā – darbspēju indekss. Rezultāti parāda, ka dažādi psihosociālā…
Darba spriedze un farmaceitu darba spējas. Preventīvie pasākumi
2016
Mūsdienās arvien vairāk darbinieku saskaras ar psihosociālajiem riska faktoriem, kas iekļauj spriedzi darbā. Maģistra darbā analizēta darba spriedze un farmaceitu darba spējas, preventīvie pasākumi. Darba mērķis ir pētīt aptiekās strādājošo farmaceitu darba spriedzes līmeni un darba spējas, izstrādāt preventīvos pasākumus.Teorētiskajā daļā ir analizēti farmaceitu darba vides riski, kas strādā aptiekās, darba spriedzes jēdziens, darbspējas jēdziens. Pētījuma daļā ir apkopota un analizēta informācija par farmaceitu spriedzes iemesliem un esošajām darbspējām, noteikts darbspēju un darba spriedzes indekss, kā arī analizēti objektīvie spriedzes izvērtējumi: asinsspiediens, sirdsdarbības ritms, ķ…
Ergonomiskie darba vides riski mēbeļu ražošanā un to saistība ar nodarbināto darba spriedzi.
2016
Pētījums sastāv no 4 daļām. Pirmajā daļā ir apkopota un analizēta literatūra par mūsdienīga galdnieka profesiju, kā arī ergonomiskiem un fizikāliem riskiem galdnieka darbā. Literatūras analīze uzrāda, ka mēbeļu ražotnē nodarbinātie savā ikdienas darbā saskaras ar ergonomiskiem riskiem. Otrajā daļā ir aprakstītas pētījumā lietotās metodes. Trešajā daļā veikta vispārējā darba vides risku analīze. Padziļināti ir veikta ergonomisko darba vides riska faktoru analīze nodarbinātajiem un iegūto rezultātu apkopošana un analīze. Analizējot darba vidi, darba vietu, darba apstākļus, darba spriedzes indikatoru, darbspēju indeksu, darba slodzi un smagumu celšanu, pārvietošanu, ir noteikta darba vides ris…
Darba vides riski nodarbinātiem ceļu būvniecībā un preventīvie pasākumi
2020
Maģistra darbā pētīti darba vides riski ceļu būvē nodarbinātajiem pielietojot kvalitatīvas, kvantitatīvas un puskvantitatīvas riska novērtēšanas metodes. Analizēti iegūtie rezultāti un izstrādāti preventīvie pasākumi šo risku mazināšanā vai novēršanā.
Darba vides riski farmaceitu darbā un to ietekme uz darbaspējām. Veselības veicināšanas pasākumi
2022
Darba vides riski ir ļoti svarīga un aktuāla tēma mūsdienās, jo strauji ir mainījušās tehnoloģijas, izpratne par darba vides riskiem. Darba vietu modernizēšana, piemēram, datoru ieviešanu darba vietā un lielais pakalpojumu klāsts ko kompānijas cenšās sniegt klientiem, ir radījušas jaunas problēmas darba devējiem, kas saistās ar rūpēm par darbinieka veselību un labklājību darbā. Farmaceiti aptiekās ikdienā kontaktē ar dažādiem klientiem, konsultē tos, nodarbināti zāļu gatavošanā, medikamentu pakošanā. Tāpēc būtiska nozīme ir veselīgai un drošai darba videi, sākot ar datoru atbilstošu izvietojumu, līdz plauktu vieglai pieejamībai. Šī darba mērķis bija analizēt darba vides riskus farmaceitu da…