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Piattaforme digitale e tutele: dal consumer al prosumer

2022

Lo sviluppo dei rapporti negoziali su piattaforme digitali sta contribuendo a superare la tradizionale distinzione tra professionista e consumatore. Nei rapporti c.d. peer-to-peer la formale parità delle parti non esclude situazioni di sostanziale asimmetria informativa. Ciò è quanto accade nei casi in cui il consumatore non si limiti a essere il destinatario passivo di beni e servizi, ma assume anch’esso un ruolo attivo partecipando alla produzione e allo scambio di beni e servizi. Ipotesi significative di questo fenomeno si rinvengono sia nell’ambito della c.d. economia collaborativa sia nel settore dell’autoproduzione energetica. Si afferma così una figura intermedia, quella del prosumer…

prosumereconomia collaborativa:CIENCIAS JURÍDICAS Y DERECHO [UNESCO]UNESCO::CIENCIAS JURÍDICAS Y DERECHOpiattaforme digitali
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Optimization of the Red Tilapia (Oreochromis spp.) Viscera Hydrolysis for Obtaining Iron-Binding Peptides and Evaluation of In Vitro Iron Bioavailabi…

2020

Iron deficiencies continue to cause significant health problems in vulnerable populations. A good strategy to combat mineral deficiency includes fortification with iron-binding peptides. This research aims to determine the optimal conditions to hydrolyze red tilapia viscera (RTV) using Alcalase 2.4 L and recovery of iron-binding protein hydrolysate. The result showed that under the optimal hydrolysis condition including pH 10, 60 &deg

protein hydrolysisHealth (social science)food.ingredientHydrolyzed proteinsurface response designMineral deficiencyPlant Sciencelcsh:Chemical technologyHealth Professions (miscellaneous)MicrobiologyArticleAlcalaseHydrolysateHydrolysisfoodmedicinelcsh:TP1-1185Food scienceCaco-2 cellsbiologyChemistryTilapiamedicine.diseasebiology.organism_classificationBioavailabilityFerritinOreochromisbiology.proteiniron bioavailabilityiron-binding activityFood ScienceFoods
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Magnētiskās rezonanses protokola pielietošana labrum plīsuma gadījumā

2019

Bakalaura darba tēma „Magnētiskās rezonanses protokola pielietošana labrum plīsuma gadījumā”. Tēmas aktualitāti nosaka tas, ka mūsdienās arvien biežāk tiek diagnosticēti labrum plīsumi ne tikai sportistiem, bet arī citiem cilvēkiem. MR ir uzlabojusi ārsta radiologa spēju diagnosticēt gūžas locītavas sāpju cēloņus un apkārtējo mīksto audu patoloģiju. Darba mērķis ir noskaidrot magnētiskās rezonanses protokola pielietošanu labrum plīsuma gadījumā. Pētniecības uzdevumi ir analizēt literatūru par gūžas locītavas normālu un magnētiskās rezonanses anatomiju, analizēt literatūru par labrum plīsuma veidiem gūžas locītavā un tā diagnostiku, analizēt literatūru par magnētiskās rezonanses pielietoto p…

protokolsMagnētiskā rezonanselabrum plīsumsgūžas locītavaMedicīna
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Elaboración de un Proyecto Social

2016

El material ofrece una guía básica para la elaboración de proyectos sociales

proyectos socialeselaboración de proyectoseducación social
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Lab book_BBM_22_23

2022

Este documento ha sido revisado por el Servicio de política Linguística. Su labor ha sido muy importante para la correción del documento. Este documento contiene el cuadernillo de prácticas que utilizan los alumnos de Bioquímica y Biología Molecular, asignatura de primer año del grado de Medicina. El documento describe las diferentes sesiones de prácticas que se realizan en el laboratorio. Para cada práctica, se incluye una pequeña base teórica, así como el protocolo de cada sesión de laboratorio. Además, en algunos casos se incluyen preguntas relacionadas con las prácticas, para ser resueltas por el alumno. This document contains the lab book used by Biochemistry and Molecular Biology stud…

prácticasUNESCO::CIENCIAS MÉDICASprotocoloslaboratorio
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Un proceso de intervención sobre las conductas de seguridad y las condiciones de seguridad y salud en las obras de construcción

2013

Esta investigación ha desarrollado y contrastado con éxito un método de observación y control de la seguridad de las obras de construcción y un método de acción preventiva que ha demostrado ser eficaz para incrementar la seguridad de las obras, ajustado a las obras españolas de construcción en las fases de estructura y albañilería. Esta metodología es viable para las empresas (de hecho ha sido testada con la participación activa en su aplicación de sus técnicos de prevención) y aumenta significativamente la seguridad de modo tangible y demostrable, reduciendo la probabilidad de accidentes laborales. Se basa en la observación y control regular en visitas de seguridad (2 semanales aproximadam…

psicología de la seguridadcomportamiento organizacionalconstrucciónUNESCO::PSICOLOGÍA::Psicología industrial::Prevención de accidentesUNESCO::PSICOLOGÍA::Psicología industrial::Comportamiento en la organización:PSICOLOGÍA::Psicología industrial::Prevención de accidentes [UNESCO]comportamiento de seguridadprevención de accidentesbehavioral based safetyseguridad en obras de construcciónprevención de riesgos laborales:PSICOLOGÍA::Psicología industrial::Comportamiento en la organización [UNESCO]
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Validation of a Work Engagement Scale. Profi les associated with high Performance and Job Satisfaction

2017

El objetivo principal de este estudio consistía en la validación de una escala para la evaluación del work engagement -compromiso con el trabajo-, considerado como una presencia psicológica en el rol que incluye atención, absorción y energía dirigida a tareas laborales. Mediante análisis factorial confirmatorio, estimación de la consistencia interna y evidencias de validez convergente y discriminante, se confirma que la Escala Argentina de Compromiso con el Trabajo es una prueba válida y confiable para su uso en población argentina. Además, se buscó analizar si existen diferencias en los niveles de work engagement de acuerdo con variables individuales y organizacionales. Se observaron mayor…

psicología organizacionalorganizational psychology//purl.org/becyt/ford/5 [https]Mechanical Engineeringlcsh:BF1-990Energy Engineering and Power Technologywork psychologyManagement Science and Operations Researchsatisfacción laboralPsicologíaCIENCIAS SOCIALESlcsh:Psychologypsicología laboralSociologywork satisfactionHumanities//purl.org/becyt/ford/5.1 [https]performanceengagement
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¿Hay beneficios psicosociales por la práctica Pilates?: un análisis de la literatura científica

2014

En los últimos 5 años, las bases de datos analizadas muestran un notable incremento en el número de publicaciones sobre Pilates. La enorme difusión y popularidad del método Pilates podría deberse a los beneficios físicos, psíquicos y sociales que las personas podrían obtener con su práctica. Desde el ámbito científico, existe la necesidad de actualizar y evaluar objetivamente los resultados ya existentes sobre los posibles beneficios que puede producir la práctica de Pilates sobre la salud. Esta revisión, pretende comprobar si hay una suficiente fundamentación científica que justifique sus beneficios en la salud psicológica de los practicantes de Pilates. Para ello se ha realizado una búsqu…

psicología socialPilates methodExercíciosalud laboralsocial psychologyEjerciciosalud mentalpsicologia socialsaúde ocupacionalmétodo Pilatesoccupational healthsaúde mentalPilatesExercisemental health
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Effective & Healthy Teams: The Positive Performance Process Model in Service Organisations

2010

Esta tesis doctoral se sitúa dentro de la perspectiva de la Psicología Positiva cuyo objetivo es alcanzar el estado óptimo de las personas, grupos y organizaciones. Particularmente se centra en el contexto organizacional y del trabajo. Durante estos últimos años, el estudio de la Salud Ocupacional ha aumentado y mejorado exponencialmente. Sin embargo, a pesar del uso creciente de estructuras grupales en las organizaciones, estas aproximaciones teóricas se centran principalmente en estudiar la relación individual de la salud ocupacional y su efectividad en el trabajo. El objetivo de este trabajo es estudiar el desarrollo de equipos saludables y eficaces a lo largo del tiempo en organizacione…

psicología socialgestión de recursos humanosUNESCO::CIENCIAS ECONÓMICAS::Organización y dirección de empresas ::Organización de recursos humanosbienestar en el trabajosalud laboral36procesos de gruposUNESCO::PSICOLOGÍA::Psicología social ::Procesos de gruposPsicologí­a SocialUNESCO::PSICOLOGÍA::Psicología industrial33165159.9:PSICOLOGÍA::Psicología social ::Procesos de grupos [UNESCO]:CIENCIAS ECONÓMICAS::Organización y dirección de empresas ::Organización de recursos humanos [UNESCO]:PSICOLOGÍA::Psicología social [UNESCO]UNESCO::PSICOLOGÍA::Psicología social:PSICOLOGÍA::Psicología industrial [UNESCO]
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Tema 5. Motivació laboral - primera part. Psicologia del Treball. Curs 2018/2019

2018

Primera part de la presentació sobre motivació laboral.

psicologíaUNESCO::PSICOLOGÍAmotivación laboral
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