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Tema 3: El personal laboral en la Administración Pública. Primera Parte

2019

2018-19 Règim de l'ocupació del sector públic Gr.PA (34972) 1. Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas: funcionarios de carrera; funcionarios interinos; personal Laboral; personal eventual y el personal directivo profesional. 2. El personal laboral en la Administración Pública 2.1. Los contratados fijos 2.2. La contratación laboral temporal en la Administración Pública 2.3. Los contratados indefinidos no fijos 3. Los principios de igualdad, mérito y capacidad en el acceso al empleo laboral público. 4. Estatus jurídico del personal laboral en la Administración Pública: normativa aplicable y régimen jurídico 4.1. Jornada 4.2. Retribución 4.3. Clasificación profesional …

UNESCO::CIENCIAS JURÍDICAS Y DERECHO::Derecho y legislación nacionalespersonal laboral administraciones públicasUNESCO::CIENCIA POLÍTICA::Administración pública
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Evaluación de la efectividad de las actividades preventivas (planes de actuación preferente) sobre la incidencia de las lesiones traumáticas no morta…

2007

Ana M. García García (Ana.M.Garcia@uv.es) Fundamento. Los planes de actuación preferente (PAP) han sido las principales actividades preventivas desarrolladas por las comunidades autónomas (CCAA) frente a las lesiones por accidentes de trabajo (LAT) en España desde 1999. El objetivo de este trabajo es evaluar la efectividad de los planes. Métodos. Fueron seleccionados 4.714.080 casos incidentes de LAT no mortales con incapacidad laboral, ocurridos entre 1994 y 2004 durante la jornada laboral producidos por causas mecánicas y por sobreesfuerzo en empresas manufactureras y de servicios no públicos. A partir de las incidencias anuales se estimó en cada CCAA el porcentaje de cambio anual y su in…

UNESCO::CIENCIAS MÉDICAS ::Salud públicaEstudios de evaluaciónAccidentes de trabajo; Políticas públicas; Estudios de evaluación; Salud laboralAccidentes de trabajoPolíticas públicas:CIENCIAS MÉDICAS ::Salud pública [UNESCO]Salud laboral
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Los trabajadores de Altos Hornos de Vizcaya, Sagunto, 1961-1974 estudio de la gestión del jurado de empresa

2012

Estudio de historia social y de las relaciones laborales en la fábrica siderúrgica de Altos Hornos de Vizcaya en Sagunto durante el periodo del tardo-franquismo, concretamente entre la publicación de su primer convenio colectivo en 1961 hasta el traspaso de la fábrica a la titularidad de Altos Hornos del Mediterráneo en 1974. Estudio de las condiciones económicas y socio-laborales de estos trabajadores siderúrgicos, de cómo les afectan los cambios introducidos por el Estado y por la misma empresa; y por otro lado, cómo responden los trabajadores a estos cambios por medio de un activismo sindical que utilizó al máximo las instituciones corporativas laborales del franquismo (OSE, Jurado de Em…

UNESCO::HISTORIAtrabajadorestrabajadores; jurado de empresa; altos hornos de Sagunto; franquismo; movimiento obrero; movimiento sindical; relaciones laborales convenio colectivo sindicato vertical nivel de vida condiciones laborales.relaciones laborales convenio colectivo sindicato vertical nivel de vida condiciones laborales.jurado de empresamovimiento sindicalmovimiento obrero:HISTORIA [UNESCO]altos hornos de Saguntofranquismo
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Sistema escandinau de relacions laborals (2ª part).mp4

2020

Assignatura: Sistemes de Relacions Laborals – Grau en RRHH UV. Sistema escandinau de relacions laborals (2ª part).

UNESCO::SOCIOLOGÍArelacions laborals
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Sistema anglosaxó- Regne Unit (2a part).mp4

2020

Assignatura: Sistemes de Relacions Laborals – Grau en RRHH UV. Sistema anglosaxó- Regne Unit (2a part)

UNESCO::SOCIOLOGÍArelacions laborals
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Sistema anglosaxó- Regne Unit (3a part) mp4

2020

Assignatura: Sistemes de Relacions Laborals – Grau en RRHH UV. Sistema anglosaxó- Regne Unit (3a part)

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Tema 5. Sistema continental de relacions laborals (2ª part).mp4

2020

Sistema Continental de Relacions laborals

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Sistema anglosaxó- Regne Unit (1a part).mp4

2020

Assignatura: Sistemes de Relacions Laborals – Grau en RRHH UV. Sistema anglosaxó- Regne Unit (1a part).

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Sistema escandinau de relacions laborals (1ª part). mp4

2020

Assignatura: Sistemes de Relacions Laborals – Grau en RRHH UV. Sistema escandinau de relacions laborals (1ª part).

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Sistema continental de relacions laborals (1ª part). mp4

2020

Assignatura: Sistemes de Relacions Laborals – Grau en RRHH UV. Sistema continental de relacions laborals (1ª part).

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