Search results for "LAVORATORE"
showing 10 items of 15 documents
Algoritmi reputazionali e consenso validamente prestato
2021
Il commento analizza la recente giurisprudenza di legittimità in materia di algoritmo reputazionale: la Cassazione, nel riprendere la lettura del Garante della privacy, afferma come ai fini del trattamento lecito dei dati da parte delle piattaforme web, il consenso è validamente manifestato solo se relativo ad uno specifico trattamento; e sempre che il singolo sia stato adeguatamente informato delle modalità di funzionamento dell’algoritmo. L’autrice sottolinea come in chiave prospettica un simile orientamento consentirebbe di limitare le forme di discriminazione “occulta”, che spesso le piattaforme predispongono all’insaputa dei lavoratori
Ordinamento professionale e mutamento di mansioni nel lavoro pubblico e privato: uno sguardo d'insieme
2021
Il saggio analizza la disciplina del mutamento di mansioni nel lavoro pubblico e privato, con particolare riferimento al rapporto tra lo ius variandi orizzontale e i sistemi di classificazione professionale di fonte contrattual-collettiva. La tesi è che la tecnica del rinvio all’autonomia collettiva, oggi delegata a definire l’area della mobilità orizzontale tanto nel settore pubblico quanto in quello privato, non esclude la sindacabilità delle scelte operate dalle parti sociali, a tutela dei valori costituzionali in cui si invera l’identità professionale del prestatore e contro il rischio di un’eccessiva dilatazione del debito negoziale.
Jobs Act e tutela contrattuale della persona: un'involuzione?
2016
The need to adapt to the economic system promoted by the European Union generated a wave of reform in the field of labor law that invested Italy and France. This essay explores the impact of the Italian Jobs Act on the contractual protection of the worker. In particular: i) the weakening of the concept of the employment relationship as a tool for the realization of the worker understood as both a human being and a professional; and ii) the emphasis given to the protection against discriminations. The focus on the latter represents the link with the French reform and creates the premises for the author’s considerations and questions on the idea of the human being promoted by the European Uni…
Il Jobs Act dei lavoratori autonomi e le strategie di tutela del contraente debole nei rapporti "b2b": il meticciamento delle regole come preludio a …
2019
Il saggio analizza gli aspetti di interesse prettamente civilistico del cosiddetto "Jobs Act dei lavoratori autonomi" (legge 22 maggio 2017, n. 81), mettendo in evidenza le novità in tema di strategie di tutela del contraente debole-lavoratore autonomo con specifico riferimento all'inserimento di clausole abusive nei contratti ricadenti sotto il suo ambito di operatività e all'abuso di dipendenza economica, e segnalando i tratti di continuità dello strumentario scelto con soluzioni proprie della legislazione consumeristica, nell'ottica di una possibile convergenza tra discipline .
L’AUTOTUTELA INDIVIDUALE DEL LAVORATORE
2012
Profili applicativi degli strumenti di risoluzione alternativa delle controversie: l’autotutela individuale del lavoratore
2010
Linee Guida della Società Italiana di Medicina del Lavoro: “Ruolo del medico del lavoro nella gestione e prevenzione della tubercolosi in ambito occu…
2021
Linee Guida della Società Italiana di Medicina del Lavoro sul ruolo del professionista Medico del lavoro nella gestione e prevenzione della tubercolosi nei vari ambiti lavorativi
Tutela della salute della lavoratrice
2018
Il Capo II del d.lg. n. 151/2001 reca l’attuazione della delega contenuta nell’art. 15 della l. n. 53/2000, con riferimento alla “tutela della salute della lavoratrice” 1 . La rubrica dell’art. 6, a differenza dell’ellittica (e asfittica) intitolazione del Capo II, riferita solo alla «salute della lavoratrice», è intitolata «tutela della sicurezza e della salute». Il 1° co. esplicitamente «prescrive misure per la tutela della sicurezza e della salute delle lavoratrici durante il periodo di gravidanza e fino a sette mesi di età del figlio» 2 , fissando in modo compiuto la reale estensione della disciplina apprestata e il suo riferirsi inscindibil- mente al rapporto madre-figlio 3 . Le dispos…
Assenteismo e rimedi
2008
L'articolo affronta diversi quesiti relativi alla malattia del lavoratore: se la malattia giustificante l’assenza dal lavoro debba essere valutata, già in sede di certificazione e di controllo, con riferimento alle mansioni del lavoratore, attestando una inidoneità temporanea non generica ma specificamente riferita a quelle mansioni; se il lavoratore malato che conserva una parziale idoneità all’esecuzione delle proprie mansioni debba offrire al datore di lavoro la sua capacità residua presentandosi regolarmente in servizio; se lo svolgimento da parte del lavoratore assente per malattia di attività, anche ludiche, di gravosità pari o superiore alle mansioni dovute ne giustifichi il licenzia…
L’ambito derogatorio dell’autonomia individuale
2022
L'A. ripercorre le tappe dell'evoluzione della flessibilità del lavoro a partire dal c.d. Pacchetto Treu, prendendo spunto dalle idee di Massimo D'Antona sull'inderogabilità. The essay shows the steps of the flexibility in the political frame from Pacchetto Treu until today; the paper is based on the ideas of Massimo D'Antona.