Search results for "Organizational theory"

Effektivitetsanalyse av norske sparebanker En DEA-studie av perioden 2010-2013

2015

Masteroppgave økonomi og administrasjon- Universitetet i Agder, 2015 Denne studien analyserer den tekniske effektiviteten i den norske sparebanksektoren for perioden 2010-2013. Studien er unik i den forstand at det er den første DEA-studien av hele den norske sparebanksektoren som benytter en risikohåndteringsdimensjon i effektivitetsbegrepet. Formålet med studien er å rangere den norske sparebanksektoren etter effektivitet og på den måten identifisere de minst og de mest effektive sparebankene. Det er funnet store forskjeller i den relative effektiviteten sparebankene imellom. Tre sparebanker er funnet å være effektive gjennom hele perioden og disse er rangert internt ved bruk av supereffe…

Prosjektledelse

2011

Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2011 I denne masteroppgaven er målet å forske på effekten ved bruk av milepæler og milepælenes påvirkning på gjennomføringen av fasene og prosjektet. For å komme frem til en konklusjon har det blitt gjennomført en spørreundersøkelse som har blitt sendt ut til organisasjoner som gjennomfører forskjellige typer prosjekter, samt at det er utført intervju for å få en dypere forståelse av sammenhengen mellom milepæler og effekten av disse. I tillegg har det blitt benyttet en dokumentundersøkelse for å få en forståelse av oppnåelsen av milepæler i andre sammenhenger. Masteroppgaven innledes med en gjennomgang av den teorien som vil…

Suksessfaktorer innenfor prosjektstyring

2010

Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2010 Vi begge valgte prosjektstyring som tema for mastergradsutdanningen og valgte videre å skrive masteroppgave om suksessfaktorer innen prosjektstyring. Dette var et tema vi fattet fort interesse for i begynnelsen av masterutdanningen. Videre så valgte vi fort ut at bedrifter som Agder Energi og Rambøll var interessante organisasjoner å undersøke da de har et godt merkenavn i nærsamfunnet. Som nevnt havnet vi på et tema som handlet om prosjektsuksess og vi havnet på følgende problemstilling: “Hvilke faktorer innenfor prosjektstyring gjør et prosjekt til en suksess, og hvordan skal en benytte seg av disse faktorene på en rik…

Using social responsibility to obtain employees´ commitment

2011

Masteroppgave i økonomi og administrasjon - Universitetet i Agder 2011 I remember the past semester in class of Strategic Marketing Management, the topic of the day was “Resource Dependent Theory” and the professor started to lecture saying: ... “A company is a collection of resource: physical resources, human resources and financial resources. The way how to organize them produce capabilities and the more capabilities in a company the more sustainable competitive advantage. If you need to choose just one resource, which one do you think is the crucial one?” Then after 2 minutes of discussion the whole class agreed on “HUMAN RESOURCES”. Human Resource is the main resource in a company, beca…

Innovative anskaffelser i offentlig sektor : en analyse av anskaffelser gjort i regi av Nasjonalt program for leverandørutvikling

2014

Masteroppgave i økonomi og administrasjon – Universitetet i Agder 2014 Formål et med denne utredningen er se nærmere på hvordan verktøyene til Nasjonalt program for leverandørutvikling påvirker offentlige innovasjonsaktiviteter. Tiltross for internasjonalt fokus rundt "Public procurement for innovation" (PPI), så viser undersøkelser av offentlig sektor at det er foretatt relativt få slike anskaffelser i Norge, og at leverandørmedvirkning i Sverige blir betraktet som en lite viktig faktor når det kommer til innovasjon i offentlig sektor. Disse funnene reiser spørsmål rundt denne typen programmers forventede effektivitet, og er overraskende da leverandører tradisjonelt sett har blitt oppfatte…

Religion and governance in microfinance institutions: evidence from the global microfinance industry

2014

Masteroppgave i økonomi og administrasjon – Universitetet i Agder 2014 This thesis sought to study the influence of religion on corporate governance in Microfinance Institutions. The study uses secondary data on a sample of rated Christian and secular MFIs compiled in rating reports by rating agencies to compare the governance differences and similarities between Christian and secular MFIs. The research uses the random effects General Least Squares and logistic regression models alongside other univariate statistical methods to test for the effect of religious affiliation on corporate governance. The overall findings indicate that Christian MFIs are significantly less-regulated by banking a…

Endring av organisasjonsstruktur : konsekvenser for bygg- og anleggsprosjekter

2015

Masteroppgave økonomi og administrasjon- Universitetet i Agder, 2015 Denne masteroppgaven er en kvalitativ studie som tar for seg forskningsspørsmålet "Hvordan blir prosjekter i en bygg- og anleggsorganisasjon påvirket av å gå fra matriseorganisasjonsstruktur til linjeorganisasjonsstruktur?". Jernbaneverket har vært benyttet som caseorganisasjon ettersom de i 2014 endret sin organisasjonsstruktur på dette viset. Målet for oppgaven har vært å forstå hvilken betydning organisasjonsstruktur har på gjennomføring av prosjekt, og hvilke konsekvenser en endring har. Dette da organisasjoner i dag har begynt å vende tilbake til den tradisjonelle linjeorganisasjonen. Problemstillingen er særlig gjeld…

Ambiguities in organizations and the routines of behavior and change

2015

Purpose– The aim of this article is threefold: the primary aim is conceptual by outlining two ideal-typical ideas about organizational life. These models offer rival ideas about how organizations balance seemingly conflicting patterns of behaviour and change in everyday life. The second ambition of the article is to outline a theoretical approach of organizational life arguing that even fairly loosely coupled organizations may be profoundly patterned by everyday routines as much as by ambiguity. The third and final ambition is to offer empirical illustrations from organizations that are often considered as archetypes of loose coupling and ambiguities: jazz orchestras and university organiza…

Local E-Government in Norway

2005

Opening the gates or coping with the flow? Governing access to higher education in Northern and Central Europe

2014

Published version of an article in the journal: Higher Education. Also available from the publisher at: http://dx.doi.org/10.1007/s10734-014-9830-1 Access to higher education has become a key policy issue in most European countries in since the last half of the last century. We trace the historical development of the ways in which governments in two countries within the region, Norway and Poland, have attempted to steer developments. Three access waves or phases are identified and contextualized, by illuminating dominant policy logics and tensions. Our analysis suggests that “coping with the flow” reflects a continuous attempt to instrumentalize higher education and make it serve different …