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Le personnel hospitalier face à l'engagement syndical: Quelques remarques à propos d'un travail de terrain

2012

International audience

travail de terrain[SHS.DROIT]Humanities and Social Sciences/Law[SHS.DROIT] Humanities and Social Sciences/Lawpersonnel hospitalier[ SHS.DROIT ] Humanities and Social Sciences/LawComputingMilieux_MISCELLANEOUSengagement syndical
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De la gérance hôtelière au salariat, un tremplin pour la carrière ?

2009

11 p.; En 2003, Accor amorce une stratégie d'intégration en offrant le salariat aux directions des Formule 1 et Etap Hôtel administrés généralement en couple. L'homme se retrouve dès lors le directeur. Le passage au salariat est appréhendé en soulignant les stratégies individuelles, les perspectives professionnelles face à la politique de l'entreprise.

travail des femmesdirection[ SHS.ECO ] Humanities and Social Sciences/Economies and financeshôtelleriesalariat[SHS.ECO]Humanities and Social Sciences/Economics and Financecarrière professionnelletravail des femmeshôtelleriecondition de travailsalariatdirection[SHS.ECO] Humanities and Social Sciences/Economics and Financecarrière professionnellecondition de travail
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Le travail discipliné : genèse d'un projet technologique au XIXe siècle

2009

International audience

travail discipliné[SHS.HIST] Humanities and Social Sciences/Historyprojet technologiqueXIXe siècle[SHS.HIST]Humanities and Social Sciences/HistoryComputingMilieux_MISCELLANEOUS[ SHS.DROIT ] Humanities and Social Sciences/Law
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Communisme et réalités coloniales, le communisme en Algérie, 1920-1925

2016

National audience

travail militant[SHS.HIST] Humanities and Social Sciences/History[SHS.HIST]Humanities and Social Sciences/HistorycommunismeComputingMilieux_MISCELLANEOUScolonialismedomination
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Age of precarity : segmentation patterns in Rhone-Alps economic branches

2010

29 p.; Our paper analyse the evolution of the main labour variables in French region of Rhône-Alps for different age groups. We carry out an empirical analysis of the evolution of the labour segmentation patterns between 1995 and 2007, based on administrative records. Our aim is to compare evolution of regional employment model by age groups, sex and economic branches. We analyse inequalities in wages and contract-stability, in a global point of view and focusing in the emergent tertiary sectors of tourism, transport and personal services. We conclude that general destabilisation and new global and sectoral segmentation patterns have to be considered by age groups as a relevant aspect to un…

travail précairesalaireanalyse sectorielleprécaritétravail précairesalaireinégalitéanalyse sectorielleFranceRhône-AlpesinégalitéprécaritéFranceRhône-Alpes[SHS.ECO]Humanities and Social Sciences/Economics and Finance
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La violence sociale comme actant du processus de subjectivation révolutionnaire. Comment la question de la violence socialise les jeunes révolutionna…

2022

National audience

travail émotionnelsocialisation[SHS.HIST] Humanities and Social Sciences/History[SHS.HIST]Humanities and Social Sciences/Historysubjectivationviolence révolutionnaireengagement politiqueComputingMilieux_MISCELLANEOUS
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Full employment and neoclassical theories

1997

L’analyse néoclassique s’attache surtout à étudier le chômage volontaire, qui signifie le refus des travailleurs d’accepter un travail pour un taux de salaire compatible avec l’équilibre du système. Pour mesurer la portée de cette affirmation, il est essentiel de voir comment, dans cette analyse, on détermine le taux de rémunération du travail. Les auteurs de l’école de pensée Néoclassique fondent l’étude de l’emploi sur l'offre et la demande car, dans ce système, le travail est assimilé aux biens. Par conséquent, la réalisation du plein-emploi ne leur pose pas de problème. Aussi l’équilibre du système implique-t-il le plein-emploi Nous pouvons résumer essentiellement en trois points les li…

travail taux de salaire chômage productivité marginale offre et demande de travail théorie néoclassique théorie marginaletravailthéorie néoclassiqueeconomic theoryoffre et demande de travailthéorie marginale[ SHS.ECO ] Humanities and Social Sciences/Economies and financeseconomicstaux de salaire[SHS.ECO]Humanities and Social Sciences/Economics and Financechômage[SHS.ECO] Humanities and Social Sciences/Economics and Financeproductivité marginale
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Sus à la grande tondeuse !

2011

travail[SHS.DROIT] Humanities and Social Sciences/Lawgrande tondeuse
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"Militant"

2011

travail[SHS.DROIT] Humanities and Social Sciences/Lawmilitant
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Accidents du travail dans l’UE-15 et méthodes d’apprentissage automatique

2020

Les méthodes d’apprentissage automatique ont été utilisées comme outil de prédiction dans denombreux domaines, mais leur utilisation en santé et sécurité au travail est relativement nouvelle.C’est la raison pour laquelle, il serait intéressant d’utiliser ces méthodes dans la prévision desaccidents du travail, sur les données d’enquêtes européennes sur les conditions de travail. L’objectifde ce travail est de tester les performances des techniques d’apprentissage automatique dans lamodélisation et la prédiction d’accidents du travail. A cette fin, nous utiliserons trois modèles :(les forêts aléatoires) (RF), Support Vector Machine (SVM), modèle logistique. Nous observonsque, la performance d…

travailautomatiquesécurité santéprédictionaccident[SHS] Humanities and Social SciencesIntelligence artificiellesantéÉconomieapprentissage[STAT.ML] Statistics [stat]/Machine Learning [stat.ML]
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