Search results for "Trabajador"

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Trabajadores desplazados, mano de obra barata en Europa

2020

espanolEl articulo analiza la movilidad intraeuropea de los trabajadores que, en virtud del principio de libre circulacion de servicios, van de un pais (origen) a otro/s (destino/s) para realizar una actividad durante un periodo de tiempo determinado. Aborda las tendencias recientes de esta migracion temporal, los factores que la impulsan y su distribucion geografica, y las condiciones laborales de los trabajadores desplazados. La informacion utilizada procede de los informes y datos publicados por la Comision Europea y de los resultados de investigaciones que diversos autores han llevado a cabo en diferentes paises.La movilidad geografica aumenta de forma acelerada en toda Europa, lo que s…

05 social sciencesLabor. Work. Working class050209 industrial relationstrabajador desplazadoFree movementHD4801-89430506 political scienceHM401-1281Geographic distributionDisplaced workersPolitical science0502 economics and business050602 political science & public administrationmedia_common.cataloged_instanceprecariedad laboralEuropean commissiondumpingSociology (General)European unionEuropamovilidad geográficaHumanitiesmedia_commonSociología del Trabajo
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Trabajadores migrantes en la logística holandesa. El papel de reclutadoras y agencias de trabajo temporal en la producción de vulnerabilidad

2021

1137-7038 8537 Arxius de sociologia 590114 2020 43 8164568 Trabajadores migrantes en la logística holandesa. El papel de reclutadoras y agencias de trabajo temporal en la producción de vulnerabilidad Arosa SunUNESCO::SOCIOLOGÍA1137-7038 8537 Arxius de sociologia 590114 2021 43 8164568 Trabajadores migrantes en la logística holandesa. El papel de reclutadoras y agencias de trabajo temporal en la producción de vulnerabilidad Arosa Sun:SOCIOLOGÍA [UNESCO]Colectivo 37 59
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The working partner in family enterprise : European and national issues

2021

The essay focuses on the discipline of the work done by one partner in the company of the other in cross-border couples and on the problems involved in this case. More specifically the focus is on the hermeneutical problems that arise both at the level of European legislation and at the level of Italian national discipline which is applicable according to European conflict criteria, showing the ambiguities and wide areas of shadow left uncovered by the latter.

:CIENCIAS JURÍDICAS [UNESCO]familiasociedad registradafamilycross-border couple2386-4567 22661 Actualidad jurídica iberoamericana 587897 2021 15 8113557 The working partner in family enterprise European and national issues Pascucciregistered partnershippareja transfronterizade facto cohabitation.UNESCO::CIENCIAS JURÍDICASFederico The essay focuses on the discipline of the work done by one partner in the company of the other in cross-border couples and on the problems involved in this case. More specifically the focus is on the hermeneutical problems that arise both at the level of European legislation and at the level of Italian national discipline which is applicable according to European conflict criteriashowing the ambiguities and wide areas of shadow left uncovered by the latter. Workerconvivencia de hecho. 196 213Trabajador
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Contenido de la carta individual de extinción en el marco del despido colectivo : Incidencia sobre la afectación de trabajadoras embarazadas

2021

La presente obra analiza los principales pronunciamientos judiciales en relación al contenido de la carta individual de despido derivado de un despido colectivo. Se discute sobre la conveniencia de incluir la causa en la carta, así como los criterios de selección del trabajador afectado. La cuestión tiene una especial incidencia sobre un colectivo concreto: las trabajadoras embarazadas.

:CIENCIAS JURÍDICAS [UNESCO]las trabajadoras embarazadas. Carta individual de despido [así como los criterios de selección del trabajador afectado. La cuestión tiene una especial incidencia sobre un colectivo concreto]collective dismissalspregnant workers. 390 421Individual extinction letterJuan Alberto La presente obra analiza los principales pronunciamientos judiciales en relación al contenido de la carta individual de despido derivado de un despido colectivo. Se discute sobre la conveniencia de incluir la causa en la cartaUNESCO::CIENCIAS JURÍDICAScriterios de selecciónasí como los criterios de selección del trabajador afectado. La cuestión tiene una especial incidencia sobre un colectivo concreto: las trabajadoras embarazadas. Carta individual de despidodespidos colectivostrabajadoras embarazadas.2070-8157 22082 Revista Boliviana de Derecho 565487 2021 31 7730063 Contenido de la carta individual de extinción en el marco del despido colectivo Incidencia sobre la afectación de trabajadoras embarazadas Tormos Pérezselection criteria
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Reflexiones en torno a la drogodependencia y el medio laboral

2007

Los recursos que se han ofrecido en el ámbito laboral para la prevención y tratamiento de la drogodependencia han sido escasos.Sin embargo, se hace necesario abordar las graves repercusiones del problema de las adicciones en el mundo laboral, tanto si el origen de la dependencia se encuentra en el centro de trabajo, como si el trabajador llega a la adicción desde fuera del lugar de trabajo, porque el desarrollo de programas de prevención y tratamiento de drogodependencias es rentable para las empresas, no sólo desde el punto de vista económico, sino también desde el social.

:PSICOLOGÍA::Psicofarmacología [UNESCO]Prevención Drogodependencia Trabajador Empresa.:PSICOLOGÍA [UNESCO]UNESCO::PSICOLOGÍAUNESCO::PSICOLOGÍA::Psicofarmacología
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Doctrina. La embriaguez y la toxicomanía como causas de despido disciplinario

2004

En el presente trabajo se aborda la embriaguez y la toxicomanía como causas de despi¬do improcedente en el Estatuto de los Trabajadores. A tal efecto se analizan las conduc¬tas básicas que dan pie a tal despido, los requisitos necesarios para que se produzca y la prueba de su incumplimiento. También se realiza una referencia a dichas causas de despido en los Convenios Colectivos.

:PSICOLOGÍA::Psicofarmacología [UNESCO]repercusión negativa en el trabajodisminución del rendimientoEstatuto de los Trabajadores:PSICOLOGÍA [UNESCO]UNESCO::PSICOLOGÍAhabitualidadUNESCO::PSICOLOGÍA::Psicofarmacologíanegociación colectivatoxicomaníaDespido disciplinarioaccidentesdrogasalcoholismoDespido disciplinario; embriaguez; toxicomanía; Estatuto de los Trabajadores; negociación colectiva; extinción del contrato de trabajo; alcoholismo; drogas; habitualidad; repercusión negativa en el trabajo; disminución del rendimiento; accidentes; lesioneembriaguezlesioneextinción del contrato de trabajo
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Sindicalismo y trabajo precario en Andalucía

2017

Los efectos de la crisis y de las reformas del mercado de trabajo, junto con otros elementos, han generado un retroceso general del sindicalismo en Andalucía y particularmente en los dos grandes sindicatos, Comisiones Obreras y Unión General de Trabajadores. El texto es una aproximación inicial a la reacción de estos dos grandes sindicatos ante el avance y consolidación del trabajo precario en uno de los mercados de trabajo más deteriorados y problemáticos de Europa. The effects of the crisis and the labour market reforms, together with other elements, have led to a general decline in trade unionism in Andalusia and particularly in the two major trade unions, Comisiones Obreras and Unión Ge…

:SOCIOLOGIA [UNESCO]Sindicatos más representativosSindicalismoTrabajadores atípicosSociología. Población. Trabajo socialAndalucíaUNESCO::SOCIOLOGIACiencias socialesAntropología. EtnologíaTrabajadores precario
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La organización y la gestión en los servicios sociales: el trabajador social en la organización y gestión de los servicios sociales

2010

En este artículo se pretende fomentar la reflexión de las y los trabajadores sociales en temas que no han sido considerados prioritarios entre las funciones a desarrollar desde el trabajo social y que sin embargo son elementos de primera necesidad si queremos hacer perdurar el sistema de servicios sociales, en el que una parte importante de la profesión desarrolla su actividad. Dotar a las unidades, departamentos, servicios, áreas en las que se trabaja de una estructura de organización y gestión que favorezca la consolidación del sistema, poner en valor la gestión del conocimiento, abordar el tema de introducir parámetros de calidad en los servicios que prestamos, establecer procesos y defi…

:SOCIOLOGÍA::Cambio y desarrollo social [UNESCO]Sistema gestión organización dirección capacitación reflexión conocimiento teoría trabajador social sistematización proyección profesional empoderamiento Social management social organization social worker knowledge management ArtículoUNESCO::SOCIOLOGÍA::Cambio y desarrollo social
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De la encuesta a la base de datos: experiencia de trabajo de campo del estudio «Inmigración, trabajo y salud» (Proyecto ITSAL)

2011

Objective: Despite the need for information in the area of migration and health, the available data are sparse. We describe the field work in a cross-sectional study on the health of immigrant workers in Spain. Method: A convenience sample of workers from Colombia, Ecuador, Morocco and Rumania in four cities was targeted, using a block-walking approach. The outcome rates of the American Association of Public Opinion Research were estimated. Results: Of 6,504 persons approached, 71.4% were eligible contacts. Of these contacts, only 57.8% completed interviews. Response and cooperation rates were above 50%. Conclusions: Block-walking enabled surveyors to access difficult-to-reach groups. The u…

AdultEmploymentMaleTrabajadores inmigrantesDatabases FactualUrban Populationmedia_common.quotation_subjectImmigrationEmigrants and ImmigrantsConvenience sampleTarget populationColombiaPublic opinionMigrant workersField (computer science)Sampling StudiesYoung AdultEnvironmental healthSurveys and QuestionnairesMedicineHumansmedia_commonOccupational healthbusiness.industryRomaniaData CollectionCommunication BarriersPublic Health Environmental and Occupational HealthSalud laboralEmigration and ImmigrationHealth SurveysWork experienceMoroccoCross-Sectional StudiesWork (electrical)SpainData collectionHealth surveyTrabajo de campoFemaleField methodsEcuadorbusinessRecogida de datosGaceta Sanitaria
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Validación de un cuestionario para medir retrospectivamente la exposición laboral a plaguicidas

1997

ResumenObjetivosValidar un cuestionario diseñado para medir retrospectivamente la exposición laboral a plaguicidas en un estudio de casos y controles sobre trabajadores expuestos a plaguicidas y malformaciones congénitas.MétodosSe compara la información obtenida mediante una entrevista personal con 56 agricultores con: 1) una entrevista con los empleadores de los agricultores, 2) la observación directa de los lugares de trabajo y 3) un cuestionario que cumplimentaron los agncultores durante la realización del Programa de Capacitación para Manipuladores de Plaguicidas.ResultadosLos índices de exactitud y fiabilidad fueron altos para las variables «cultivos trabajados», «períodos de tratamien…

Agricultural workersQuestionnairePublic Health Environmental and Occupational HealthExposición laboralPlaguicidasTrabajadores agrícolasValidezOccupational exposurePesticidesCuestionarioValidityGaceta Sanitaria
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