Search results for "leadership"
showing 10 items of 625 documents
La leadership nell’organizzazione. Riflessioni sulla valutazione e formazione dei leader
2016
Il presente lavoro si focalizza sul tema della leadership organizzativa presentando inte-ressanti implicazioni gestionali, utili per i responsabili delle risorse umane e, più in generale, per tutti coloro che siano impegnati nella direzione aziendale. In particolare, si evidenzia l’importanza della formazione e della valutazione della leadership sulla base di quattro dimensioni comportamentali: la dimensione manageriale, umanistica, politica e simbolica.
TEORIE DELLA LEADERSHIP. NOTE SULLA FORMAZIONE E LA VALUTAZIONE DEI CAPI
2017
L’autorevole rivista The Leadership Quarterly, interamente dedicata ai temi della leadership, ha recentemente pubblicato un approfondito studio che fa il punto sulla letteratura esistente in materia di leadership dopo decenni di ricerche. Scopo di questo articolo è mettere a fuoco le implicazioni di questo studio per ricercatori, responsabili delle risorse umane e manager impegnati nella direzione di strutture organizzative aziendali. L’interrogativo al quale queste note cercano di rispondere è: quali sono i criteri di riferimento per un corretto programma di formazione e valutazione dei capi? Sulla base dell’analisi della letteratura sembrano emergere quattro dimensioni del comportamento l…
LE NUOVE STRATEGIE COMUNICATIVE DEI BOSS
2009
Sono bastate poche parole, poche righe recapitate alle agenzie di stampa dall’avvocato di Salvatore Riina, per riaccendere – tra i tanti – anche il dibattito sul rapporto che lega mafia e informazione. Si è discusso di quanto la mafia antica sia cresciuta nel silenzio e sia stata alimentata dall’indifferenza dell’opinione pubblica e dell’informazione; e si è auspicato, di conseguenza, che di mafia si parlasse sempre, comunque e in qualsiasi modo, prescindendo dai contenuti, dall’opportunità e dalle modalità dell’informazione
Gli ultimi padrini. Indagine sul governo di Cosa Nostra
2011
Riina e Provenzano hanno trascorso alcuni decenni di serena latitanza con lo spirito – potremmo dire – del buon padre di famiglia: viaggiando, scrivendo, curando gli affari e la salute, frequentando amici e conoscenti, vivendo per un lungo periodo di tempo accanto ai propri figli e alle proprie mogli, senza troppo doversi preoccupare di uno Stato che non aveva né la voglia, né la forza per catturarli. La loro storia è nota; sono in tanti ad averla narrata, ad averne ricostruito i dettagli di cronaca, ad averne ricucito la trama esistenziale anche attraverso l’analisi e l’esegesi di testimonianze, racconti e pizzini. Ma su un importante dettaglio della loro vita, nessuno ha detto o scritto o…
Un racconto allo specchio. la costruzione del mito mafioso attraverso le sue immagini
2009
Using now the cultural models, now those of organizational and structural theories, the Cosa Nostra studies risk sometimes to achieve results spoiled by approximation and partiality. If we want to deepen the research on the impact that the media representation of the mafia produces within the criminal context or in the social construction of the phenomenon, it is essential to use tools able to frame the issue in its complexity. With this background, the paper reviews some relevant cases which clearly show how information, literature, cinematography help to give shape and strength to criminal organization: from the journalistic investigations on the "Provenzano case”, to the television seria…
Bernardo Provenzano e le regole del disordine
2006
L’eco mediatica che ha accompagnato la recente cattura di Bernardo Provenzano, induce ad un’attenta riflessione sull’effettivo ruolo svolto dal capo mafia corleonese all’interno dell’organizzazione criminale e nel nostro immaginario. Ma richiede anche un ripensamento sul significato attribuito alla parola mafia, spesso utilizzata in forme estensive e a-specifiche che ne amplificano o sottovalutano la reale portata, rendendo approssimativi e sfuggenti l’analisi e gli interventi. Da qui i rischi, quanto mai attuali, di forme di mitizzazione, fondate su letture apologetiche, su ottiche difensive, su strumentali omissioni.
Os Últimos Chefões. Investigaçao sobre o governo da Cosa Nostra
2013
A secular e transnacional Cosa Nostra é desnudada nesta obra de Alessandra Dino, professora de Sociologia Jurídica na Universidade de Palermo. Pela atuação de seus últimos e poderosos chefões – que se infiltraram na política e fizeram florescer uma burguesia mafiosa – tem-se a plena idéia de um sistema criminal com poder corruptor, postura parasitária de grudar e se infiltrar no poder do Estado. Tudo com plano diretor e estratégico, ética ambígua e cerimônias de iniciação usadas para a sujeição e disciplina interna. No particular, contam os colaboradores de Justiça, na cerimônia de iniciação e constituição de vínculo indissolúvel, a solene perfuração do dedo indicador (aquele usado para aci…
Leaders’ Style, Self-Sacrifice, and Team Identification
2013
Leadership is a group feature that directly impacts on team identification. Effective leaders are especially capable of fostering group cohesiveness and promoting efficacy in goal attainment. We assessed the relationship between transactional and transformational leadership style, team identification, and leader self-sacrifice. Participants were 186 call center employees who were headed by a leader who operated with either a transactional or a transformational leadership style. The employees reported their level of team identification and leader self-sacrifice. Results show how, in either the transactional or transformational leadership condition, levels of leadership and self-sacrifice wer…
Fostering transformational teacher agency in Finnish teacher education
2018
In this article, we studied how well teacher education in Finland is able to answer the changing needs of the contemporary world. More precisely, we focussed on the question of how well an alternative teacher education model guides teacher students’ agency towards a transformational view of the teaching profession, making it possible for schools to enable social change. This question was studied in the framework of critical social pedagogy. The data for this article was collected ethnographically by observing meetings in the Critical Integrative Teacher Education (CITE) programme at the University of Jyväskylä in 2015–2017. The analysis is based on a theoretical background in which we outli…
Leadership in virtual teams: a comparison of transformational and transactional leaders
2009
The effects of transactional and transformational leadership on groups in which people interact in a virtual manner were analyzed and specifically the level of satisfaction and perception of the style adopted were evaluated. Results indicated that a transformational style is more satisfying than a transactional style, and that a transformational leader is judged to be better than a transactional leader.