Search results for "osakkaat"

showing 9 items of 9 documents

Terrains of struggle : the Finnish forest industry cluster and corporate community responsibility to Indigenous Peoples in Brazil

2015

Veracel (yhtiö)metsäteollisuusKenttätutkimusEtelä-AmerikkalegitimacyHaastattelututkimusbusiness ethicsmultinational corporationetniset ryhmätmetsätalousStora EnsoSuomiyritysetiikkaankkuroitu tutkimusstakeholderIndigenous PeoplesFinlandcorporate social responsibilityeettisyysyrityksetetnografinen tutkimussosiaalinen vastuuvastuuFibria (yhtiö)BrasiliacommunityalkuperäiskansatosakkaatBrazil
researchProduct

Kohti kestävämpää ammattikalastusta? : sisävesien ammattikalastuksen uudenlaisen aluelupajärjestelyn edellytykset kalavesien omistajien näkökulmasta

2005

ammattikalastusyhteishallintakestävä kehityskunnatkonfliktitosakkaat
researchProduct

Benefitting from corporate social responsibility reports : examining the practices among European financial institurions

2016

financial institutionsosiaalinen vastuustakeholder theorylaillisuusperiaateinvestment processsijoitustoimintaraportointitaloudelliset instituutiotosakkaatcorporate social responsibility reportinglegitimacy theoryinvestoinnit
researchProduct

"Tekeminen innostaa" : työntekijöiden psykodynamiikka pienen perheyrityksen sukupolvenvaihdokseen liittyvissä muutoksissa

2014

johtaminenfamily businessomistajatideologytrustpsykodynamiikkamuutosyrittäjyyssuccessionpienyrityksetpsychological ownershipluottamuspsychodynamicstyöntekijätpsykologinen omistajuusnonfamily employeestakeholderosakkaatsukupolvenvaihdosperheyritykset
researchProduct

Stakeholder expectations : conceptual foundations and empirical analysis

2015

Expectations are an inseparable part of interaction, whether in interpersonal, intragroup, or organization–stakeholder relations. As a concept, expectations appear frequently in the public relations literature, yet definitions are scarce or narrow. This thesis contributes to the conceptual and empirical understanding of expectations in the context of organization–stakeholder relations and, more specifically, studies how organizations translate their societal roles and how stakeholders form expectations of these roles. The theoretical framework is drawn from Scandinavian institutionalism and corporate responsibility as social connectedness that, first, places organization–stakeholder relatio…

kääntäminentranslationsocial connectioncorporate responsibilitythematic analysisnarrative analysisScandinavian institutionalismodotustenhallintaorganization-stakeholder relationsinstitutionalismisosiaaliset suhteetinterview datayhteiskuntasuhteetsosiaaliset liitoksetyritysvastuuodotuksetsidosryhmätosakkaatsidosryhmäsuhteetstakeholder relationsconcept analysisexpectationsexpectation managementNarratiivinen tutkimus
researchProduct

Kaupunki yrittäjänä : kahden kunnallisen osakeyhtiön edustajien käsityksiä yrittäjyydestä ja omistajuudesta

2013

omistajaohjausjohtaminenmunicipalityyrittäjätkunnallinen osakeyhtiöcorporate governanceintrapreneurshipownershipentrepreneurshipyrittäjyysyrityksetsisäinen yrittäjyysphenomenograhykunnatpsychological ownershiptoimielimetpsykologinen omistajuushenkilöstöpersonnelosakeyhtiötfenomenografiaosakkaatomistajuus
researchProduct

Employee Sensemaking on the Importance of Sustainability Reporting in Sustainability Identity Change

2018

This study examines employee sensemaking processes in order to understand the role of sustainability reporting in organizational identity change. Through an analysis of 52 interviews with employees in two Finnish companies we develop sensemaking frames for understanding the role of sustainability reporting in organizational identity change. The three sensemaking frames are individualistic, relational and decoupled. Each of these sensemaking frames differs in stakeholder orientation. They indicate that sensemaking influences the interpretation of how important sustainability reporting is for organizational identity change towards sustainability. The study showed how the individualistic and r…

organizational identitysustainability reportingkestävä kehitysyritysvastuustakeholder engagementtyöntekijätorganisaatiotsensemakingidentiteettiorganisationsosakkaatsitouttaminen
researchProduct

Understanding family shareholders in family firms : an exploration of the role of family dynamics in the development of family shareholders' behaviou…

2013

perhedynamiikkafamily businesspsykologiset tekijätyrittäjätfamily shareholders' behavioursyrittäjyysyrityksetfamily dynamicspsychological ownershippsykologinen omistajuusfamily shareholdersosakeyhtiötosakkeetosakkaatomistajuusperheyritykset
researchProduct

To enter or not to enter is not the question : a qualitative inquiry into the career experiences of next generation family members

2014

yrittäjätsocioemotional wealthyrittäjyysyritykseturakehityssosiaaliset suhteetorganisaatiokäyttäytyminennext generation family memberstheory of planned behaviorcareersosakkaatIrelandurasuunnitteluIrlantisukupolvenvaihdosperheyritykset
researchProduct