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Los efectos de la inestabilidad laboral en el trabajador y la dependencia del empleo
Beatriz SoraJosé M. PeiróAmparo Caballersubject
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La globalizacion y el avance de la competencia internacional van acompanados de unos regimenes de contratacion mas flexibles y un aumento de la inestabilidad del empleo. Los autores estudian los efectos de la inseguridad laboral que sienten los trabajadores en sus propias actitudes e intenciones en el trabajo. Tras pasar revista a las investigaciones realizadas acerca de la teoria del estres y las consecuencias de la inestabilidad laboral, ponen a prueba dos hipotesis en 942 trabajadores espanoles. La primera es que la inestabilidad disminuye la satisfaccion con el trabajo y la entrega a la empresa, a la vez que alienta la intencion de abandonar esta. La segunda es que la sensacion de inseguridad, la necesidad economica y la "empleabilidad" estan interrelacionadas e influyen en la actitud del trabajador.
| year | journal | country | edition | language |
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| 2010-03-01 | Revista Internacional del Trabajo |