Search results for "Actionnariat"

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Activisme actionnariat - La guerre de procurations entre Agrium Inc. et Jana Partners LLC

2018

National audience; Ce cas a pour objectif d’illustrer l’activisme actionnarial exercé par un fonds spéculatif. Il est centré sur la guerre de procurations entre Agrium Inc., une société canadienne cotée qui produit des engrais, notamment de la potasse, et Jana Partners LLC, un fonds d’investissement spéculatif. Jana Partners LLC avait pour objectif d’accroître la performance financière et la valeur d’Agrium Inc. Pour ce faire, il a acquis plus de 5 % du capital-actions et il vise à faire élire cinq administrateurs de son choix au sein du conseil d’administration d’Agrium Inc. en vue d’influencer les décisions prises par celui-ci. Il est rare qu’une telle guerre de procurations prenne place …

Actionnariat[SHS.GESTION]Humanities and Social Sciences/Business administration[SHS.GESTION] Humanities and Social Sciences/Business administration
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The determinants of employees’ investments in their company share

2007

Our research is motivated by an observation. Employee Ownership is a form of savings that is becoming moreand more sought after these days. The concentration of the employee savings into employee ownership isbecoming stronger. These evolutions translate into a fact: employees facing a savings menu tend to chooseEmployee Ownership. The high exposure to risk of the employee-shareholders might have some consequence fortheir assets and their job. For companies, the cost of this exposure to risk can also be high. These observationshave led us to wonder about the causes of employees’ investments in their company stock. Thus, this researchtries to answer the question: Which are determinants of emp…

Employee stock purchase planEmployee ownershipAugmentation de capital réservée aux salariésActionnariat salariéCompany savings plans[SHS.ECO] Humanities and Social Sciences/Economics and Finance[SHS.ECO]Humanities and Social Sciences/Economics and FinancePlan d’Epargne Entreprise
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L’actionnariat des salariés influencet-il la rémunération des dirigeants ?

2017

International audience; Cet article étudie la relation entre les composantes variables de la rémunération en actions de l’entreprise des dirigeants et des actionnaires salariés. En utilisant un échantillon de données issu du SBF 120 sur la période 2004-2009, nous étudions en particulier : (i) la relation entre le montant des stock-options attribuées aux dirigeants et l’actionnariat salarié ; (ii) la relation entre le rapport du montant des stock-options sur la rémunération totale des dirigeants et l’actionnariat salarié. La relation est significativement négative dans les deux cas montrant que l’actionnariat salarié tend à limiter la composante stok-options de la rémunération des dirigeants…

JEL : G - Financial Economics/G.G3 - Corporate Finance and Governanceoptions d’achat d’actionsgouvernement d’entrepriseactionnariat salariéJEL : G - Financial Economics/G.G3 - Corporate Finance and Governance/G.G3.G32 - Financing Policy • Financial Risk and Risk Management • Capital and Ownership Structure • Value of Firms • GoodwillRémunérations des dirigeants[ SHS.ECO ] Humanities and Social Sciences/Economies and financesJEL : G - Financial Economics/G.G3 - Corporate Finance and Governance/G.G3.G34 - Mergers • Acquisitions • Restructuring • Corporate Governance
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L’actionnariat des salariés influence-t-il la rémunération des dirigeants ?

2017

International audience; Cet article étudie la relation entre les composantes variables de la rémunération en actions de l’entreprise des dirigeants et des actionnaires salariés. En utilisant un échantillon de données issu du SBF 120 sur la période 2004-2009, nous étudions en particulier : (i) la relation entre le montant des stock-options attribuées aux dirigeants et l’actionnariat salarié ; (ii) la relation entre le rapport du montant des stock-options sur la rémunération totale des dirigeants et l’actionnariat salarié. La relation est significativement négative dans les deux cas montrant que l’actionnariat salarié tend à limiter la composante stok-options de la rémunération des dirigeants…

JEL: G - Financial Economics/G.G3 - Corporate Finance and Governancegouvernement d’entrepriseoptions d’achat d’actionsactionnariat salariéJEL: G - Financial Economics/G.G3 - Corporate Finance and Governance/G.G3.G34 - Mergers • Acquisitions • Restructuring • Corporate GovernanceRémunérations des dirigeantsJEL: G - Financial Economics/G.G3 - Corporate Finance and Governance/G.G3.G32 - Financing Policy • Financial Risk and Risk Management • Capital and Ownership Structure • Value of Firms • Goodwill[SHS.ECO]Humanities and Social Sciences/Economics and Finance[SHS.ECO] Humanities and Social Sciences/Economics and Finance
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L’actionnariat salarié à la croisée des chemins de la performance et de la gouvernance des entreprises béninoises

2016

International audience

Performance entrepriseActionnariat salariéGouvernance d'entreprise[SHS.GESTION]Humanities and Social Sciences/Business administration[SHS.GESTION] Humanities and Social Sciences/Business administration[ SHS.GESTION ] Humanities and Social Sciences/Business administrationComputingMilieux_MISCELLANEOUS
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Actionnariat salarié et création de valeur dans le cadre d'une gouvernance actionnariale et partenariale : application au contexte français

2010

The present thesis investigates the nature of relationship between the employee stock ownership and the wealth creation, in the framework of the shareholder governance and the stakeholder governance. Results indicate a non linear relation between both the employee stock ownership and the shareholder value creation taking an inversed-U form. In fact, a positive relation associates these variables for low levels of employee stock ownership. Starting from a level of 3%, the relation became negative. Results notice also a positive impact of employee stock ownership plan on the share of value allocated to employees when the percentage of employee stock ownership is significant. Under than 3% the…

Stakeholder wealth creationCréation de valeur actionnarialeActionnariat salarié[SHS.GESTION]Humanities and Social Sciences/Business administrationEmployee stock ownership plan[ SHS.GESTION ] Humanities and Social Sciences/Business administrationCréation de valeur partenariale[SHS.GESTION] Humanities and Social Sciences/Business administrationShareholder wealth creation
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Stratégie de diversification et structure de propriété des entreprises françaises

2005

International audience; Notre étude s'intéresse à l'impact de l'actionnariat des dirigeants sur la stratégie de diversification des entreprises françaises. Nous analysons l'incidence de la participation au capital du dirigeant sur cette stratégie. Un certain nombre de variables de contrôle sont introduites puisqu'elles peuvent entraver la capacité des dirigeants à diversifier. Nous testons notre hypothèse relative à l'existence de différences dans le degré de diversification selon la structure de l'actionnariat du dirigeant, sur un échantillon de 266 sociétés françaises cotées à la Bourse de Paris.

diversification des entreprises[ SHS.ECO ] Humanities and Social Sciences/Economies and financesactionnariat des dirigeants[SHS.ECO] Humanities and Social Sciences/Economics and Finance[SHS.ECO]Humanities and Social Sciences/Economics and Finance
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Enjeux éthiques des formules d'actionnariat des dirigeants

2001

Cet article a pour ambition de construire une réflexion théorique portant sur les enjeux éthiques des formules d'actionnariat des dirigeants. Une croissance économique soutenue et la performance des marchés boursiers ont, en effet, conduit de nombreuses firmes à introduire des plans d'option sur actions (POA ou stock-options) et des formules d'actionnariat ou à accroître leur importance dans le panier de rémunération de leurs dirigeants. Or, compte tenu des montants en jeu, ces mécanismes font depuis quelques années l'objet d'une vive controverse. Sur le plan théorique, notre contribution s'inscrit dans une vision partenariale de la gouvernance (au sens de Charreaux et Desbrières, 1998), as…

éthique;rémunérations;dirigeants;actionnariat;stock-optionsjel:G32
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