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La toma inteligente de decisiones en los procesos de planificación de destinos turísticos de litoral: el plan de infraestructuras turísticas de canar…

2017

El Plan de Infraestructuras Turísticas de Canarias [PITCAN2017-2013] es un encargo de la Dirección General de Infraestructuras Turísticas de la Consejería de Turismo, Cultura y Deportes del Gobierno de Canarias a un grupo de investigadores de la Cátedra de Turismo CajaCanarias‐Ashotel‐Universidad de La Laguna y del grupo de investigación de la ULL ReinvenTUR: renovación e innovación turística, a través de la Fundación General de la Universidad de La Laguna. El objetivo del plan es enumerar y priorizar las infraestructuras turísticas públicas a implementar en el período 2017-2023. Para el desarrollo de este objetivo se ha aplicado un proceso metodológico basado en la participación de agentes…

Revisión de la Literatura sobre la Toma de Decisiones Éticas en Organizaciones

2019

espanolEste articulo revisa la literatura sobre el tema de toma de decisiones eticas en organizaciones, para establecer sus niveles de integracion disciplinar, enfoques teoricos y metodos dominantes. Con ese fin, se combino la busqueda sistematica con la narrativa. La sistematica se baso en referencias extraidas de Web of Science (WoS), analizadas mediante la plataforma Tree of Science (ToS) para identificar redes de citacion. La narrativa se apoyo en el analisis de referencias complementarias a traves del programa Gephi. La literatura se clasifico en tres niveles de dialogo disciplinar: 1) Importacion conceptual; 2) Reciprocidad teorica; y 3) Unidad teorica. Se concluye que la escasez de e…

Direcció d'organitzacions: Una visió estratègica

2012

Es una introducción al problema de la dirección en las organizaciones actuales, que toma como punto de partida la evolución de los conceptos fundamentales hasta llegar a las definiciones más ajustadas a la nueva visión estratégica. Con estas premisas se describe un proceso de dirección completo e integrado que nos permite comprender las competencias directivas necesarias para afrontar todos los problemas de este proceso: Tener la información adecuada para tomar decisiones de todo tipo en cada área organizativa; además de ser capaces de ponerlas en práctica y evaluar los resultados para reajustar el proceso con toda esta información. Así pues, describimos el proceso de dirección estratégica;…

Responsabilidad social corporativa, gobierno corporativo y performance financiero: un estudio interdisciplinar entre las finanzas y la psicología

2013

En la presente investigación se plantea la relación entre la psicología y las finanzas. El comportamiento humano es decisivo en la evolución de los mercados, son los aspectos cognitivos y emocionales las causas primarias de las decisiones empresariales y por lo tanto, el efecto de una causa derivada. Las finanzas conductuales conforman una disciplina científica que puede arrojar mucha luz en futuras investigaciones y paliar y contribuir a corregir sesgos y perversiones actuales de los modelos económicos. Para dar respuesta a estas sensibilidades se ha estructurado la presente tesis de la siguiente forma: En el capítulo I se aborda la revisión bibliográfica y marco teórico de algunos concept…

Ética en Trabajo Social. La Autodeterminación

2019

El objetivo de este material docente es presentar el concepto de autodeterminación como eje del estudio de la ética en Trabajo Social. Se presentan sus principios y dimensiones, así como las visiones críticas sobre el mismo. The objective of this teaching material is to present the concept of self-determination as the thematic focus of the study of ethics in Social Work. Its principles and dimensions are presented as well as the critical views on it.

Evoluzione degli strumenti di supporto alla decisione per la valutazione ambientale territoriale

2009

Model of psychosocial intervention in organizations opposed to job stress: operational strategy

2009

Artículos originales [ES] El artículo presenta un modelo de actuación frente a los factores de riesgo psicosociales derivados del estrés laboral. Primeramente relaciona los principales efectos que ocasiona en toda organización el estrés laboral. Al mismo tiempo establece sus prioridades de actuación, para acto seguido indicar las actividades que deben ejecutarse. Dentro de esta fase de actuación, diferencia aquellas que van dirigidas a la organización de forma colectiva, cuya prioridad es manifiesta, frente a las acciones que deben ofrecerse a los afectados de forma individualizada. Así pues, se trata de un modelo de intervención que interactúa tanto en las medidas organizativas generales c…

Análisis de las propiedades psicométricas del Melbourne Decision Making Questionnaire en adolescentes colombianos

2021

Abstract Background/objective: Decision-making is a set of skills useful for daily functioning which allow people to perform their tasks and control objectives and goals, generating responses to the environment’s demands from their resources. Research and intervention with adolescents require reliable instruments to assess decision-making. The Melbourne Decision Making Questionnaire (MDMQ) is an instrument that assesses decision-making styles and has been successfully validated in different cultural contexts. This study analysed the psychometric properties, construct validity (factorial, convergent, and discriminant), and predictive validity of the MDMQ in Colombian adolescents. Method: A c…

LE AUTORITÀ INDIPENDENTI

2008

Dopo l'iniziale proliferazione a partire dalla fine degli anni '90, e la contestuale acquisizione di un ruolo sempre più rilevante nel sistema politico italiano, la vicenda delle Autorità indipendenti è stata contrassegnata da una fase di ripensamento e da un tentativo di razionalizzazione. A questa riflessione critica il volume ha proposto un contributo attraverso l'analisi empirica di aspetti salienti quali l'incisività dell'azione, il livello di autonomia, l'organizzazione interna, la cultura specialistica, l'attivismo e la visibilità dei vertici, il prestigio dei commissari, l'efficacia della comunicazione, il grado di attenzione politica suscitata, l'istituzionalizzazione. Il cap. 1 ri…

Desarrollo Directivo en la toma de decisiones estratégicas y cambio estratégico: el Capital Psicológico como variable facilitadora

2019

Con esta Tesis doctoral pretendemos contribuir al desarrollo directivo desde la toma de decisiones estratégicas y el cambio estratégico en las organizaciones, profundizando en como el capital psicológico del equipo directivo y su desarrollo se convierten en una variable facilitadora de este proceso crítico hoy en las empresas y en sus equipos directivos. En entornos hostiles como los actuales, las resistencias al cambio e inercias en la organización y en las decisiones, hacen de la renovación estratégica un proceso realmente complejo. A lo largo de la investigación de la presente Tesis estamos analizando cómo afecta el Capital Psicológico de los directivos de las empresas a sus procesos dec…