Search results for "Organizācija"
showing 10 items of 498 documents
Cilvēkfaktora ietekme uz organizācijas “Ekozona” SIA attīstību
2020
Bakalaura darbs “Cilvēkfaktora ietekme uz organizācijas “Ekozona” SIA attīstību” izstrādāts par vienu no uzņēmējdarbības jomā svarīgākajiem jautājumiem – kā mazināt cilvēkfaktora kļūdas rašanās varbūtību un paaugstināt uzņēmuma darbības efektivitāti. Bakalaura darba mērķis, pamatojoties uz teorijas analīzi, pētījuma rezultātiem un novērojumiem, izpētīt un izstrādāt priekšlikumus organizācijas “Ekozona” SIA cilvēkfaktora kļūdu mazināšanai, šādi paaugstinot uzņēmuma darba efektivitāti un finanšu rādītājus. Mūsdienu darba vidē joprojām aktuāls jautājums ir lojālu darbinieku piesaiste, izglītošana un kvalifikācijas celšana, darbinieku apmierinātība ar darbu un labsajūta, ko iespējams paaugstinā…
Patērētāju rīcību ietekmējošie faktori patēriņu kredītu izvēlē.
2020
Latvijā ir 8 komercbankas un 23 nebanku finanšu organizācijas, kas pilngadīgām personām piedāvā iespēju aizņemties patēriņa kredītus, lai segtu ikdienas preču un pakalpojumu iegādes izmaksas. Ne visi patērētāji izvēlas veidot saistības un ne visi, kuri ir izveidojuši saistības, spēj tās segt. Tāpēc bakalaura darba mērķis – pamatojoties uz patērētāju rīcības teorijas atziņām un veikto informācijas analīzi par Latvijā piedāvātajām patēriņa kredīta saņemšanas iespējām, izpētīt patērētāju rīcību ietekmējošos faktorus, kas ietekmē izvēli. Izstrādāt rekomendācijas kredītdevējiem un kredītņēmējiem, kā uzlabot patēriņa kredītu izsniegšanas iespējas un iespējas tos segt. Bakalaura darbs sastāv no 3 …
Uzņēmuma „X” struktūras ietekme darba procesa organizācijā
2016
Bakalaura darbā „Uzņēmuma „X” struktūras ietekme darba procesa organizācijā” tiks analizēta konkrēta e-komercijas uzņēmuma struktūra un klientu veikto pasūtījumu apstrādes process. Darba mērķis ir izpētīt uzņēmuma „X” struktūras ietekmi uz pasūtījumu apstrādes procesu un sniegt priekšlikumus iespējamajām struktūras izmaiņām, kas šo procesu pie pieaugošā pasūtījumu skaita padarītu efektīvāku. Bakalaura darbs sastāv no 4 daļām: organizācijas struktūras teorētiskās izpētes, uzņēmuma „X” un tā darbības vides raksturojuma, klientu veikto pasūtījumu apstrādes procesa izpētes un uzņēmuma struktūras, un tās struktūrvienību funkciju izpētes. Darba gaitā tika aptaujāti arī uzņēmuma darbinieki. Bakala…
Situatīvās līderības pielietojuma tendences darbavietās Latvijā un tās ietekme uz darbinieku motivāciju un sniegumu.
2021
Elīna Koškina. Maģistra darbs. Situatīvās līderības pielietojuma tendences darbavietās Latvijā un tās ietekme uz darbinieku motivāciju un sniegumu- Rīga: Latvijas Universitātes Biznesa, vadības un ekonomikas fakultāte, 2021., 89 lpp. Maģistra darba mērķis bija izpētīt materiālus par Situatīvo līderību un motivāciju darbavietā, kā arī veikt pētījumu par Situatīvās līderības pielietojuma tendencēm darbavietās Latvijā. Pētījuma rezultātā secināts, ka Situatīvā līderība spēj labvēlīgi ietekmēt darbinieku produktivitāti un motivāciju neatkarīgi no darba kolektīva lieluma. Maģistra darba apjoms ir 89 lappuses, tas satur 8 tabulas, 25 attēlus, 55 izmantotās literatūras avotus un 5 pielikumus. Atsl…
Zināšanu pārvaldības īstenošana starptautiskajā uzņēmējdarbībā
2019
Sīvās globālās konkurences un patērētāju strauji mainīgo prasību radītais spiediens mudina starptautiskos uzņēmumus pastāvīgi paaugstināt to rīcībā esošo resursu izmantošanas efektivitāti. Līdz ar to zināšanu jeb mūsdienu pakalpojumu sniedzēju pamata aktīva pārvaldība kļuva par vienu no galvenajiem ilgtspējīgas konkurētspējas avotiem. Maģistra darba mērķis ir, pamatojoties uz starptautiska uzņēmuma darbinieku aptaujas rezultātiem, identificēt nozīmīgākos šķēršļus efektīvai zināšanu pārvaldībai starp ģeogrāfiski izkliedētām uzņēmuma struktūrvienībām un izstrādāt priekšlikumus to pārvarēšanai. Pētījuma rezultāti liecina, ka zināšanu pārvaldības šķēršļiem piešķirtais svarīgums, kā arī zināšanu…
Efektivitātes uzlabošana SIA "DCL" ražošanā un noliktavā.
2018
Maģistra darba tēma ir ‘Efektivitātes uzlabošana SIA “DCL” ražošanā un noliktavā’’. Maģistra darba mērķis ir izstradāt ieteikumus uzņēmuma darbības uzlabošanai un noteikt uzņēmuma efektivitātes paaugstināšanas metodes. Lai sasniegtu izvirzīto mērķi autors apkopoja teorētiskās atziņas par efektivitātes paaugstināšanas metodēm, izpētīja esošo situaciju uzņēmumā, izstrādāja jauno telpu plānu, izstrādāja ieteikumus uzņēmumam situācijas uzlabošanai, veica darbības efektivitātes paaugstināšanas pilotprojektu, kā arī veica aptauju ar uzņēmuma darbiniekiem par situāciju pēc efektivitātes uzlabošanas metožu pilotprojekta.
Starptautisko organizāciju darbības pozitīvie un negatīvie aspekti un sadarbība ar Latviju.
2015
Starptautiskajām organizācijām mūsdienās ir ļoti liela nozīme valstu attīstības un izaugsmes veicināšanā. Valsts līdzdalība tajās veicina tās iespējas ietekmēt starptautiskos procesus sev labvēlīgā virzienā. Latvija nevar palikt izolēta no starptautiskajām organizācijām, jo to pieaugošā ietekme atstāj lielu iespaidu uz dalībvalsts ekonomikām. Bakalaura darba mērķis ir noskaidrot Latvijas kā mazas valsts sadarbību ar starptautiskajām organizācijām, to darbības pozitīvos un negatīvos aspektus. Lai to sasniegtu, autors izvirzījis uzdevumu izpētīt, izanalizēt un apkopot starptautisko organizāciju teorijas būtību, PTO, SVF un PB darbību un sadarbību ar Latviju, kā arī izanalizēt ieguvumus, zaudē…
Uzņēmējdarbības turpināšanas iespējas Latvijā uzņemumiem ar maksātnespējas pazīmi.
2017
Maģistra darba tēma ir “Uzņēmējdarbības turpināšanas iespējas uzņēmumiem ar maksātnespējas pazīmi Latvijā”. Darba temats ir aktuāls, jo daudzi uzņēmumi kaut reizi ir saskārušies ar maksātnespējas pazīmi – nespēju noteiktā termiņā izpildīt saistības. Turklāt lielākā daļa no maksātnespējas problēmās nonākušajiem uzņēmumiem pēc tam nespēj atjaunot savu darbību un tiek likvidēti. Tā iemesli ir gan uzņēmuma vadītāju neprofesionālā rīcība, gan arī kreditoru neuzticēšanās uzņēmuma reorganizācijas plānam. Latvijā uzņēmumiem ar maksātnespējas pazīmi vai nu pasludina Maksātnespējas procesu un tie tiek likvidēti, vai arī ar kreditoru atbalstu sastāda Tiesiskās aizsardzības pasākumu plānu ar iespēju at…
Uzņēmējdarbības procesu reorganizācija transporta kompānijā SIA "InAuto" pasliktinātu tirgus apstākļu dēļ
2016
Darba par tēmu «Uzņēmejdarbības procesu reorganizācija transporta kompānijā SIA “InAuto” pasliktinātu tirgus apstākļu dēļ» pamatā ir dotā uzņēmuma problēmu un to risināšanas piedāvājumu meklējumi. Par darba mērķi kļuva uzņēmuma pamatproblāmas meklējumi, ko var pozitīvi ietekmēt tā vadītājs - reorganizējot pakalpojumu. Lai atklātu problēmas, darbā tika veiktas vairākas plašas analīzes, tādas kā uzņēmuma vertikālā un horizontālā analīze, rezultāti ir atspoguļoti rezultātu tabulās un grafikos. Uz analīzes pamata ir izdarīti secinājumi. Balstoties uz personīgo pieredzi, autore, papildinot to ar teorētiskajām zināšanām, kas iegūtas uzņēmuma izpētes gaitā, piedāvā savu atklāto uznēmuma problēmu r…
Pašpārvaldes komandas un organizācijas kultūras savstarpējā ietekme globālā informāciju tehnoloģiju ārpakalpojumu uzņēmumā.
2018
Maģistra darbā autors noskaidro un apraksta, kāda ir organizācijas kultūras un pašpārvaldes darba komandu savstarpējā ietekme globālā ārpakalpojumu informācijas tehnoloģiju uzņēmumā. Lai sasniegtu darba mērķi, ir izvirzīti šādi uzdevumi: teorētiski aprakstīt pašpārvaldes darba komandas, raksturot spējās pārvaldības metodes informāciju tehnoloģiju jomā, aprakstīt organizācijas kultūras pēc konkurējošo vērtību modeļa, veikt pētījumu, analizēt rezultātus, izstrādāt priekšlikumus. Maģistra darbs sastāv no divām teorētiskajām nodaļām – Pašpārvaldes darba komandas un Organizācijas kultūras paveidi pēc konkurējošo vērtību modeļa un pētījuma apraksta. Teorētiskajās nodaļās ir izpētītas teorētiskās …