Search results for "Personības iezīmes"
showing 10 items of 71 documents
Personāla atlases speciālista personības iezīmju un kontroles lokusa saistība ar kandidātu uzrunāšanas veidiem
2020
Uzņēmēju lokā popularitāti guva tendence vairāk darbā pieņemt pieredzējušus speciālistus, nekā jauniešus vai cilvēkus bez pieredzes konkrētā nozarē. 2014. gada rakstā (Blacksmith & Poeppelman, 2014) tika minēts, ka šī tendence parādījās pēc sociālo tīklu ieviešanas, radot izmaiņas arī personāla atlases metodēs. Pieredzējuši speciālisti, lielākoties, jau ir nodarbināti un aktīvi darbu nemeklē. Līdz ar to kļuva nozīmīgāks kandidātu uzrunāšanas posms. Tā mērķis ir panākt, lai atbilstoši kandidāti ir ieinteresēti atnākt uz interviju. Personāla piesaiste kļuva līdzīga pārdošanai. Šajā darbā tiek izskatīti 6 kandidātu uzrunāšanas veidi jeb darba sludinājuma izvietošana darba meklēšanas portālā, p…
Riskantas seksuālas uzvedības saistība ar personības iezīmēm jauniešiem un jauniem pieaugušajiem vecumā no 18 līdz 29 gadiem.
2018
Veiktā pētījuma mērķis bija noskaidrot, kādas sakarības pastāv starp Lielā piecinieka personības iezīmēm, impulsivitāti un riskantu seksuālu uzvedību. Datu ievākšanai tika izmantotas divas aptaujas: Latvijas Personības aptauja (LPA-v3, Perepjolkina & Renģe, 2013); Impulsivitātes aptauja (UPPS Impulsivity Scale, Whiteside & Lynam, 2001), ko Latvijā adaptējusi A. Caune, 2008. gadā, un riskantas seksuālas uzvedības noteikšanai tika uzdoti trīs jautājumi: cik gados tika uzsākta dzimumdzīve, cik seksuālo partneru ir bijis dzīves laikā un cik bieži pēdējo 6 mēnešu laikā tika lietots prezervatīvs. Pētījumā piedalījās 45 respondenti (33 sievietes, 12 vīrieši) vecumā no 19 līdz 29 gadiem (M = 23,1).…
Jauniešu personības iezīmju un sociāli emocionālās kompetences saistība
2021
Bakalaura darba tēma: “Jauniešu personības iezīmju un sociāli emocionālās kompetence saistība.” Pētījuma mērķis bija teorētiski un praktiski izpētīt un noskaidrot personības iezīmju un sociāli emocionālās kompetences savstarpējo saistība jauniešu vecuma grupā. Pētījuma jautājums: vai pastāv statistiski nozīmīgas saistības starp personības iezīmēm un sociāli emocionālo kompetenci jauniešu vecuma grupā? Metode: kvantitatīvais pētījums, kurā piedalījās 50-klašu skolēni no dažiem Latvijas skolām. Pētījuma dalībnieki bija vecumā no 16 līdz 21 gadiem (vidējais vecums M = 18,02 ; SD = 1,07), no tiem 16 (32%) ir zēni un 34 (68%) – meitenes. Izmantotais instruments - “Lielā Piecinieka” aptauja(The B…
Personības iezīmju, stresa pārvarēšanas stratēģiju un emociju regulācijas saistība indivīdiem ar depresijas simptomiem
2018
Pētījuma mērķis bija noskaidrot, kādas saistības pastāv starp personības iezīmēm, emociju regulācijas stratēģijām un stresa pārvarēšanas stratēģijām indivīdiem ar depresijas simptomiem. Tāpat mērķis bija noskaidrot, kuri no personības iezīmju, emociju regulācijas un stresa pārvarēšanas stratēģiju faktoriem vislabāk prognozē depresijas simptomu pazīmes. Un visbeidzot - vai pastāv statistiski nozīmīgas atšķirības personības iezīmju, emociju regulācijas un stresa pārvarēšanas stratēģiju rādītājiem indivīdiem ar depresijas simptomiem un indivīdiem bez depresijas simptomiem. Pētījumā tika izmantotas četras aptaujas - Latvijas Personības aptauja (V.Perepjolkina, V.Reņģe, 2013), Stresa pārvarēšana…
Apcietināto personības iezīmju, depresijai raksturīgu pazīmju un suicīda riska saistība.
2017
Kāda ir saistība starp personības iezīmēm, depresijai raksturīgām pazīmēm un suicīda risku ieslodzīto grupā.
Personības iezīmes, uztvertais sociālais atbalsts un pašefektivitātes izjūta cilvēkiem ar un bez hroniskām slimībām
2015
Šī maģistra darba mērķis ir noskaidrot personības iezīmju, uztvertā sociālā atbalsta un pašefektivitātes atšķirības cilvēkiem ar un bez hroniskām slimībām. Kā pētījuma jautājumi tika izvirzīti: vai pastāv atšķirības personības iezīmju, uztvertā sociālā atbalsta un pašefektivitātes izjūtā cilvēkiem ar un bez hroniskām slimībām? Kāda ir saistība starp personības iezīmēm, uztverto sociālo atbalstu un pašefektivitātes izjūtu cilvēkiem ar un bezhroniskām slimībām un vai pastāv atšķirības starp šīm korelācijām? Pētījuma dalībnieki ir 50 cilvēki, kuri slimo ar hroniskām slimībām un 50 cilvēki, kuri ir veseli, vecumā no 18 līdz 50 gadiem. Pētījuma rezultāti uzrāda statistiski nozīmīgas atšķirības p…
Ugunsdzēsības un glābšanas dienesta darbinieku personības iezīmju saistība ar uztverto stresu un ar darbu saistīta riska uztveri.
2017
Pētījuma mērķis bija izpētīt ugunsdzēsības un glābšanas dienestā strādājošo darbinieku ar darbu saistītu riska uztveri, uztverto stresu un to saistību ar personības iezīmēm, ņemot vērā amatu un darba stāžu dienestā. Pētījumā piedalījās 85 vīrieši, kas ir ugunsdzēsības un glābšanas dienesta darbinieki no Valsts ugunsdzēsības un glābšanas dienesta Rīgas struktūrvienībām un daļām. Pētījuma ietvaros tika izmantota Uztvertā stresa skala, Lielā piecinieka aptauja, Asu izjūtu meklēšanas skala un, šī maģistra darba ietvaros izveidotā, Ar darbu saistītā riska uztveres skala. Tika atklāts, ka ugunsdzēsēji ar augstiem neirotisma rādītājiem uzrādīs augstus uztvertā stresa rādītājus. Uztverto stresu spē…
Laika perspektīva un personības iezīmes saistībā ar izvēlētas profesijas bīstamību
2015
Bakalaura darba tēma ir Laika perspektīva un personības iezīmes saistībā ar izvēlētas profesijas bīstamību. Bakalaura darba mērķis ir teorētiski un praktiski izpētīt indivīda izvēlēto profesijas bīstamības saistību ar nākotnes perspektīvu un personības iezīmēm. Darbā tika veikta teorijas un pētījumu analīze, kā arī veikts praktisks pētījums. Teorētiskajā daļā tika atklāts, ka indivīds vieno ne savas personības iezīmes, kas atstāj iespaidu uz viņu dzīvi, uzskatiem, mērķiem, nākotnes sasniegumiem un nākotnes perspektīvu. Attiecīgas literatūras un pētījumu analīze paradīja, kā pastāv saistība starp personības iezīmēm, laikā perspektīvu un izvēlēto profesijas bīstamību. Praktiskas daļas rezultā…
Personības iezīmju sakarības ar apmierinātību ar dzīvi aktieru profesijas pārstāvjiem
2019
Bakalaura darba “Personības iezīmju sakarības ar apmierinātību ar dzīvi aktieru profesijas pārstāvjiem” mērķis bija noskaidrot vai pastāv sakarības starp personības iezīmēm un apmierinātību ar dzīvi aktieru profesijā. Pētījuma dati tika iegūti no 30 profesionāliem X teātra aktieriem vecumā no 25-77 gadiem, no tiem 15 sievietes un 15 vīrieši. Lai noteiktu apmierinātību ar dzīvi, tika pielietota Apmierinātības ar dzīvi skala (Satisfaction with Life Scale, SWLS; Diener, Emmons, Larsen, & Griffin, 1985, latviešu valodā testu adaptēja Māris Majors un Laila Majore, 2009), kas mēra apmierinātību ar dzīvi kopumā. Personības iezīmju mērīšanai tika pielietota Lielā Piecinieka aptauja (The Big Five In…
Personības iezīmju un psiholoģiskās labklājības saistība
2016
Pētījuma mērķis bija noskaidrot, kāda saistība pastāv starp personības iezīmēm un psiholoģisko labklājību, vai pastāv dzimumu atšķirības saistībā ar personības iezīmēm un kā izglītības rādītāji ir saistīti ar psiholoģisko labklājību. Pētījumā tika izmantotas divas aptaujas - Latvijas Personības aptauja (V.Perepjolkina, V.Reņģe, 2013) un Psiholoģiskās labklājības skalas (Ryff, 1989). Pētījumā piedalījās 170 pieaugušie vecumā no 30 līdz 40 gadiem. Kopumā iegūtie rezultāti apstiprina personības iezīmju ciešo saistību ar psiholoģisko labklājību, kas ļauj secināt, ka personības iezīmēm ir būtiska loma psiholoģiskās labklājības veidošanās procesā. Visbūtiskākā saistība atklājās starp neirotismu u…