6533b825fe1ef96bd1282c8b
RESEARCH PRODUCT
Darbinieku motivācija kā priekšnoteikums jaunuzņēmuma attīstībai.
Kalvis Tropssubject
VadībzinātneAttīstībaJaunuzņēmumsMotivācijaDarbinieksdescription
Darba mērķis ir: pamatojoties uz jaunuzņēmumu darbinieku motivācijas tendenču izvērtējumu un analīzi, izstrādāt ieteikumus jaunuzņēmumu motivēšanas sistēmas izveidei un pilnveidošanai. Pirmajā nodaļā tiek veidots bakalaura darba teorētiskais ietvars, kurā apskatīti iekšējie un ārējie faktori motivācijas skaidrojumā un populārākās motivācijas teorijas, to iedalījums. Otrajā nodaļā tiek raksturota jaunuzņēmumu vēsture un veidošanās faktori Silīcija ielejā, tiek novērota jaunuzņēmumu attīstība Latvijā un pasaulē. Trešajā nodaļā tiek analizēta Baltijas valstu kultūras dimensijas un salīdzināti interviju viedokļi. Bakalaura darba rezultātā tiek konstatēts, ka vieni no galvenajiem motivācijas faktoriem jaunuzņēmumos ir gan radošā vide, gan iespēja attīstīties kā profesionālim, gan iespēja saņemt atalgojumu, kas ir virs vidējā tirgus līmeņa.
| year | journal | country | edition | language |
|---|---|---|---|---|
| 2018-01-01 |