Search results for "Andas"
showing 10 items of 56 documents
Virtuālo komandu snieguma uzlabošanas iespējas.
2019
Globālās tendences parāda, ka, ņemot vērā globalizācijas ietekmi, kā arī informācijas un komunikācijas tehnoloģiju attīstību un pieejamību, aizvien pieaug virtuālā darba popularitāte. Organizācijas aktīvi apgūst virtuālā darba priekšrocības, lai neatkarīgi no ģeogrāfiskās atrašanās vietas neierobežoti piesaistītu talantīgu darbaspēku, samazinātu izmaksas un paplašinātu savu darbību globālajā tirgū. Tomēr, veidojot virtuālas komandas, kuru savstarpējā sadarbība balstās komunikācijā ar datora starpniecību, ir būtiski novērtēt virtualitātes ietekmi uz komandas sniegumu. Šī pētījuma mērķis ir, pamatojoties uz zinātniskās literatūras analīzi, kā arī šī pētījuma ietvaros veiktā eksperimenta un ap…
Komandas darba efektivitātes paaugstināšanas virzieni "Cabot Latvia".
2018
Mūsdienu globālajos procesos uzņēmumu komandas gan funkcionāli, gan strukturāli kļūst aizvien dažādākas, tādēļ papildus klasiskās komandas darba efektivitātes paaugstināšanas paņēmieniem pievienojas vēl daudznacionalitātes dimensija. Pēdējās desmitgades laikā Latvijā darbību uzsākuši daudzi transnacionālās kompāniju uzņēmumi, kuru komandās bieži kopā nākas sastrādāties dažādu nacionalitāšu un kultūru pārstāvjiem. Šādu komandu vadīšana Latvijā ir kļuvusi par lielu izaicinājumu uzņēmuma vadītājiem, jo atbilstoši vietējā uzņēmuma un kopējiem mātes uzņēmuma mērķiem nepieciešams nodrošināt augstu komandas darba efektivitāti. Maģistra darba mērķis ir noteikt komandas darba efektivitātes paaugstin…
Uzņēmuma komandas darba pilnveidošana organizācijā SIA "PricewaterhouseCoopers".
2017
Liela daļa uzņēmumu ar labu ārējo tēlu pozicionē sevi, kā labāko uzņēmumu, darba intervijās pretendentiem apgalvo, ka darba kolektīvs ir draudzīgs, saliedēts un nesaskaņas darbinieku starpā nevalda. Tomēr darba autors uzskata, ka šāda informācija var būt maldinoša un tas tiek darīts, lai tiktu spodrināts uzņēmuma tēls un piesaistīti jauni speciālisti. Bakalaura darba mērķis ir izvērtēt organizācijas SIA “PricewaterhouseCoopers” komandas darbu un sniegt priekšlikumus tā pilnveidošanai. Lai darba autors varētu sasniegt izvirzīto mērķi tiek pētīta pieejamā literatūra, vispārīgi raksturota pētāmā organizācija, veikta divu veidu darbinieku aptauja, analizēti iegūtie rādītāji un izvirzīti priekšl…
Līderības un līdera-padotā mijiedarbības kvalitāte elektroniski atkarīgās sadalītās komandās.
2022
Mūsdienu uzņēmējdarbības vidē izplatītas ir sadalītās komandas, tajās pastāv augsts uzdevumu un elektroniskās atkarības līmenis, kas ietekmē līderību un līdera-padotā mijiedarbības kvalitāti. Mērķis ir uzlabot līderību un līdera-padotā mijiedarbību sadalītajās komandās, mazinot elektroniskās atkarības radīto plaisu, kas veidojusies digitālās transformācijas ietekmē pārrejot uz attālināto darbu. Pētījumā gūtie rezultāti norāda, ka informāciju tehnoloģiju uzņēmumā ATEA sadalītajās komandās pastāv augsta elektroniskā un uzdevumu savstarpējā atkarība, tomēr tā pagaidām būtiski neietekmē līdera-padotā attiecības. Lai gan kopējā situācija ir laba, ir atrasti vājie punkti un izstrādātas rekomendāc…
MULTIKULTURĀLU KOMANDU DARBA EFEKTIVITĀTES PAAUGSTINĀŠANA “GROUPE DANONE EARLY LIFE NUTRITION” ZIEMEĻAUSTRUMU EIROPAS STRUKTŪRVIENĪBĀ
2016
Viena no mūsdienu darba vides iezīmēm ir uzdevumu veikšana multikulturālās komandās. Uzņēmumiem un vadītājiem aizvien vairāk uzmanības jāpievērš paņēmieniem, kas piemēroti multikulturālu komandu darba specifikai un nodrošina iespējami augstu to darba efektivitāti, tādēļ darba mērķis ir izpētīt multikulturālu komandu darba efektivitātes uzlabošanas iespējas starptautiskā organizācijā. Pētījuma rezultāti atklāj, ka uzņēmumā esošā multikulturāla komanda uzrāda vidējus efektivitātes rādītājus un viens no galvenajiem iemesliem ir komandas locekļu kultūras atšķirības, kā arī organizācijas un komandas locekļu pārstāvēto kultūru atšķirības. Darba apjoms ir 128 lpp. tajā skaitā 6 pielikumi, kas sast…
Virtuālo komandu snieguma uzlabošanas iespējas.
2019
Globālās tendences parāda, ka, ņemot vērā globalizācijas ietekmi, kā arī informācijas un komunikācijas tehnoloģiju attīstību un pieejamību, aizvien pieaug virtuālā darba popularitāte. Organizācijas aktīvi apgūst virtuālā darba priekšrocības, lai neatkarīgi no ģeogrāfiskās atrašanās vietas neierobežoti piesaistītu talantīgu darbaspēku, samazinātu izmaksas un paplašinātu savu darbību globālajā tirgū. Tomēr, veidojot virtuālas komandas, kuru savstarpējā sadarbība balstās komunikācijā ar datora starpniecību, ir būtiski novērtēt virtualitātes ietekmi uz komandas sniegumu. Šī pētījuma mērķis ir, pamatojoties uz zinātniskās literatūra…
Emiliano Barral-Pablo Iglesias. Análisis del Mausoleo erigido en su memoria
2023
Durante su trayectoria vital, el escultor Emiliano Barral mantuvo una vinculación muy estrecha con el Partido Socialista. No en vano, fue autor del monumento funerario destinado a fijar una imagen canónica de su fundador, Pablo Iglesias. Sin embargo, la historiografía artística que previamente lo ha estudiado, no ha dado una respuesta precisa a la pregunta de en qué momento se inició la relación entre el artista y el líder socialista. En este artículo, aportamos una fuente documental esencial de cara a resolver dicha incógnita. Además de esta contribución, hemos centrado la investigación en el estudio tanto de los primeros retratos que realizó sobre su efigie, así como del Mausoleo del Ceme…
Efectos de un programa de entrenamiento concurrente de intensidad moderada-alta sobre la condición física y la calidad de vida en pacientes trasplant…
2019
El Trasplante Hepático Ortotópico (THO) consiste en la extirpación del hígado en su último estadío de enfermedad, y su sustitución por otro procedente de un donante en la misma localización anatómica. Los pacientes intervenidos suelen permanecer un mes de ingreso en el Hospital. Tras el alta hospitalaria, se les ofrecen recomendaciones sobre actividad física básicas, que consisten, principalmente, en realizar actividades de intensidad suave, como por ejemplo, andar. El largo tiempo en cama con su consecuente deterioro físico, la ingesta excesiva de alimentos y la medicación inmunosupresora, provocan la entrada en un círculo de hipoactividad y malos hábitos de vida, provocando ciertas enferm…
Una aproximación económica a las Sociedades Musicales
1999
El presente trabajo es un extracto de un primer paso para un proyecto de mayor profundidad que pretende realizar un estudio sobre la dimensión socio-económica de las Sociedades Musicales. Para ello, una vez puesta de manifiesto la relevancia y significación de las Sociedades Musicales en la Comunidad Valenciana, tratamos de encuadrar su compleja delimitación organizativa e institucional en el marco de la teoría de las organizaciones sin ánimo de lucro, aspecto éste que nos permite explicitar muchas de las características y funciones que definen las actividades de las sociedades musicales. Finalmente, a partir de la caracterización de las sociedades musicales como unidades no asistenciales m…
Aprūpes komandas darbs internajā aprūpes procesā
2019
Bakalaura darba tēma - "Aprūpes komandas darbs internajā aprūpes procesā” saistās ar to, ka veselības aprūpes sistēma pēdējās desmitgadēs visās attīstītajās valstīs pārdzīvo būtiskas izmaiņas pārmaiņas. Tas īpaši skar slimnīcu sektorus, jo strauja medicīnas tehnoloģiju attīstība, kas ļauj ārstēt ātrāk un bieži vien arī bez pacientu hospitalizācijas. Sabiedrībai novecojot un pieaugot iespējām ar uzturošu ambulatoru ārstēšanu panākt cilvēku veselības saglabāšanos agrāk neārstējamu vai tikai slimnīcā ārstējamu slimību gadījumos, nosaka tas, ka pieprasījums pēc gultas vietām slimnīcā palielinās. Stacionāra aprūpes ietvaros pakalpojums tiek sniegts, pacientam atrodoties pastāvīgā veselības aprūp…