Search results for "MAI"
showing 10 items of 6279 documents
Corporate Reputation and the News Media in Finland
2011
Finland makes an interesting case study for the news media on public’s images and opinions (Carroll & McCombs, 2003) for several reasons. First, the news media in Finland is dominated by one major newspaper (cf. Ainamo, 2003), and it is interesting to see whether there is great consensus in public opinion due to this homogeneity (for opposing views, see Moring 2005). Second, Finland is a relatively small country (5 million inhabitants) for both business and media, and it could be speculated that the news media’s effects are less visible than in larger countries (where diffusion of news occurs directly via social contagion). Third, Finland has been a breeding ground for top innovations and s…
Miten kehitysvammaisuudesta uutisoidaan? : kehitysvammaisten esittäminen Aamulehdessä vuosina 2007-2008
2010
Tutkimuksen tavoite on selvittää, miten kehitysvammaisista on kirjoitettu Aamulehdessä. Aineistona on Aamulehden jutut, joissa mainitaan kehitysvammaisuus vuosilta 2007-2008. Ajankohdan määräsi Ylisen insuliinisurmat, joista uutisoitiin ensimmäisen kerran 11.8.2007. Tutkimuskysymyksiä ovat: Kuka puhuu kehitysvammaisia koskevissa lehtiteksteissä? Esitetäänkö kehitysvammainen toimijana? Millaisilla nimityksillä heihin viitataan? Mitä stereotyyppejä heistä käytetään? Mitä uutiskriteerejä käytetään uutisoitaessa kehitysvammaisista? Näihin kysymyksiin on haettu vastauksia määrällisen sisällönanalyysin avulla. Aineisto analysoitiin koodausrungon mukaan, johon on määritelty tutkimuskysymysten muka…
Kaaoksen kesyttäjät : uutismediat nettimurroksessa 2006-2012
2014
Darbaspēka struktūra potenciālas darbavietu automatizācijas apstākļos
2020
Tehnoloģiskajam progresam arvien paātrinoties, jautājums par automatizācijas ietekmi uz darbaspēku kļuvis arvien aktuālāks. Pētījuma mērķis ir apzināt Latvijas darbaspēka struktūru potenciālas darbavietu automatizācijas apstākļos un noskaidrot, kā profesijas automatizācijas varbūtība korelē ar darba samaksu Latvijā. Pētījumā izmantotas divas pieejas sniedz ļoti atšķirīgus rezultātus. Saskaņā ar uzdevumos balstīto pieeju augsts automatizācijas potenciāls raksturo 11% Latvijas darbavietu, bet profesijā balstītās pieejas rezultāti liecina, ka riskam pakļauts 43% Latvijas darbavietu. Tāpat secināts, ka grūti automatizējamas profesijas kopumā raksturo būtiski plašāks darba samaksas diapazons, ne…
Uzmanības kvalitātes veicināšana 3.klases skolēniem angļu valodas stundā
2021
Bakalaura darba tēma ir “Uzmanības kvalitātes veicināšana 3.klases skolēniem angļu valodas stundā”. Pētījuma mērķis ir teorētiski pamatot un praktiski pārbaudīt jaunākā skolas vecuma bērnu uzmanības kvalitātes veicināšanas iespējas angļu valodas stundās. Darbs sastāv no divām nodaļām ar vairākām apakkšnodaļām. Pirmajā nodaļā tiek sniegti uzmanības kvalitātes attīstības terētiskie aspekti, tādi kā uzmanības kvalitāte mācību procesā, uzmanības attīstība un tās veicināšana jaunākajā skolas vecumā, tiek sniegti dažādi stundu modeļi skolēnu uzmanības noturības sekmēšanai, kā arī aplūkoti pedagoģiskie līdzekļi, kas būtu izmantojami uzmanības attīstībai angļu valodas apguves mācību procesā. Otrajā…
Uztura paradumu, fiziskās aktivitātes un miera vielmaiņas intensitātes izvērtējums jaunu cilvēku grupā
2016
Liekais svars un aptaukošanās pazemina dzīves kvalitāti un ir par iemeslu daudzām saslimšanām: diabētam, koronārajām sirds slimībām, onkoloģiskajām saslimšanām, metabolajam sindromam. Pētījuma mērķis ir izvērtēt uztura, fiziskās aktivitātes (FA) un miera vielmaiņas intensitātes (RMR) korelāciju ar ķermeņa tauku masu jaunu, pieaugušu, klīniski veselu cilvēku grupā. Pētījuma gaitā tika analizēta izmeklējamo personu 3 dienu uztura dienasgrāmata, fiziskā aktivitāte noteikta ar anketēšanas metodi, veikti antropometriskie mērījumi un reģistrēta miera vielmaiņas intensitāte ar netiešās kalorimetrijas metodi. Pētījuma rezultātā tika secināts, ka respondentu uzturā ir samazināts relatīvais ogļhidrāt…
Tiesības uz vārda un uzvārda maiņu
2021
Mūsdienās nav iespējams iztēloties dzīvi bez tādiem cilvēku identificējošiem elementiem kā vārds un uzvārds. Tāpēc ir piešķirtas tiesības uz vārda un uzvārda maiņu. Tomēr šīs tiesības nav neierobežotas, tāpēc nepieciešams ievērot likumdevēja noteiktus kritērijus. Bet ne vienmēr šie kritēriji ir saprotami, tādēļ rodas situācijas, kad personām savas tiesības uz vārda un uzvārda maiņu nākas realizēt, vēršoties tiesā. Bet arī tiesām ir atšķirīgs skatījums uz to, kā attiecīgus kritērijus piemērot. Darba mērķis ir izprast pašreizējo situāciju attiecībā uz tiesību uz vārda un uzvārda maiņu realizāciju praksē un izvērtēt problēmas, ar kurām personas var saskarties šo tiesību realizācijā. Mērķa sasn…
Pārmaiņu vadība Vidzemes rajona Tiesā.
2019
Autores kvalifikācijas darbs: “Pārmaiņu vadība Vidzemes rajona Tiesā’’. Patreiz valstī notiek aktīvas tieslietu reformas, nesot līdzi daudz neatbildētus jautājumus darbiniekos un klientos. Mērķis ir pētīt Vidzemes rajona tiesas pārmaiņu vadību un pārmaiņu vadības ietekmi uz ikdienas darbu tiesā. Autore konstatē, lai gan darbiniekus satrauc tiesu sistēmas reforma, tomēr darbinieki ir ātri pielāgojušies pārmaiņām un ir motivēti mācīties. Pārmaiņas prasa mainīt ierasto. Darba noslēgumā ir apkopoti secinājumi, kā arī izstrādāti priekšlikumi pārmaiņu vadības pilnveidošanai Vidzemes rajona tiesā. Kvalifikācijas darba apjoms ir 59 lappuses, tas satur 16 attēlus, 3 tabulas, 3 pielikumus un 35 izman…
Izglītības iestādes vadības komandas loma kompetenču satura ieviešanā
2022
Bakalaura darbs izstrādāts izglītības vadības kontekstā vadības zinātnēs. Bakalaura darba mērķis ir pētīt izglītības iestādes vadības komandas lomu un uzdevumus jaunā mācību satura ieviešanā. Kompetenču pieejā balstīta mācību satura ieviešana tika uzsākta pakāpeniski ar 2018.gadu. Īstenojot kompetenču pieeju, tiek saglabāta mācību priekšmetu sistēma, nostiprinot sadarbību pedagogu starpā un pedagogu un vadības komandas starpā skolas līmenī mācību darba plānošanā un īstenošanā. Jaunā mācību satura īstenošanas trešajā gadā nav veikti apjomīgi un vispārīgi pētījumi par jaunā mācību satura ieviešanas rezultātiem un īstenošanas reālijām. Darba autore veic pētījumu par izglītības vadības komandas…
Influencer relations : the changing media landscape and the upraise of new media influencers
2018
Mediamaisema muuttuu yrityskeskeisestä mallista kohti yleisökeskeisempää mallia, joten yritysten ja brändien tulisi vastata markkinoinnillaan sekä viestinnällään tähän tarpeeseen. Keskiössä tulisi olla dialogi yleisön kanssa ja käyttäjälähtöistä sisältöä tulisi arvostaa entistä korkeammalle. Vertaisten tuottama sisältö koetaan luotettavana ja sosiaalisen median vaikuttajista on muodostunut nykypäivän mielipidevaikuttajia. Tämän tutkimuksen tarkoitus on selvittää, kuinka kasvava vuorovaikutus suoraan brändin ja yleisön välillä vaikuttaa brändin viestintään sekä markkinointiin ja millaisia uusia mahdollisuuksia se tuo mukanaan. Uusista mahdollisuuksista lähempään tarkasteluun on otettu vaikut…